Webセミナー(Zoom)の人材採用『経営戦略 2024』セミナー・勉強会・イベント

詳細検索
キーワード:
形態: 開催場所:
開催日:
ジャンル:
並び順:
   クリアー

セミナー・勉強会・イベントカレンダーで探す

12件中 1件から12件までを表示

注目 戦略採用構築の考え方・設計ステップのご紹介!【無料/1日限定・ウェビナー】2024年の採用対策と自社の採用手法のアップデート施策
自社の採用手法のアップデートを主眼に置き、応募を待つ「守りの採用」から人を獲得する「攻めの採用」へ転換を行うための“戦略採用”を構築する上でのヒントを解説します

オンラインイベント

注目 2社の事例から学ぶ 求人応募数と定着率を高める方法
開催日 2024年3月22日(金) 14:00〜15:00
ジャンル 総務/人事 > 人材採用
配信 Zoom
終了

定員100人

無料イベント

2社の成功事例を通じて「攻めの採用戦略」「求人応募が増加した秘訣」「ミスマッチを防ぐ方法」「定着率向上のコミュニケーション術」など、具体的な解決策をご紹介します

オンラインイベント

注目 採用力向上セミナー
開催日 2024年5月21日(火) 14:00〜16:00
ジャンル 総務/人事 > 人材採用
配信 Zoom
終了

定員20人

無料イベント

人材獲得につながる採用の極意教えます

オンラインイベント


注目 企業の認知度を上げる!“グローバル人材”に向けた採用広報
開催日 2024年2月21日(水) 19:00〜20:00
ジャンル 総務/人事 > 人材採用
配信 Zoom
終了

定員30人

無料イベント

【採用担当者・広報担当者必見】グローバル人材に対する企業の認知度を上げるためのノウハウをご紹介します。

オンラインイベント

注目 「採用塾」採用コンサルタント養成講座 受講説明会
開催日 2024年2月29日(木) 19:00〜19:30
ジャンル 総務/人事 > 人材採用
配信 Zoom
終了

定員5人

無料イベント

4月に開講する「採用コンサルタント養成講座」の無料受講説明会です。

オンラインイベント

注目 「採用塾」採用コンサルタント養成講座 受講説明会
開催日 2024年3月14日(木) 19:00〜19:30
ジャンル 総務/人事 > 人材採用
配信 Zoom
終了

定員5人

無料イベント

4月に開講する「採用コンサルタント養成講座」の無料受講説明会です。

オンラインイベント

注目 他社が見逃している優秀人材を獲得する!『ITエンジニア』採用のコツを徹底解説
開催日 2024年3月13日(水) 14:00〜15:00
ジャンル 総務/人事 > 人材採用
配信 Zoom
終了

定員30人

無料イベント

採用に勝つための手法の組み合わせのコツや訴求力のあるメッセージを作るポイント、タイプ別の具体的な口説き方の秘訣などを事例を交えながら解説いたします。

オンラインイベント

注目 「採用塾」採用コンサルタント養成講座 受講説明会
開催日 2024年3月20日(水) 19:00〜19:30
ジャンル 総務/人事 > 人材採用
配信 Zoom
終了

定員5人

無料イベント

4月に開講する「採用コンサルタント養成講座」の無料受講説明会です。

オンラインイベント

注目 【4/5開催】100名以上採用の事例あり。エンジニア採用のためのSNS戦略セミナー
開催日 2024年4月5日(金) 13:00〜14:00
ジャンル 総務/人事 > 人材採用
配信 Zoom
終了

定員100人

無料イベント

採用単価の高いエンジニア職をSNS等の活用により、 「採用単価を10万円以下」 に抑えた事例も合わせて解説します。

オンラインイベント

注目 戦略採用構築の考え方・設計ステップのご紹介!【無料/動画視聴版ウェビナー】2024年の採用対策と自社の採用手法のアップデート施策
自社の採用手法のアップデートを主眼に置き、応募を待つ「守りの採用」から人を獲得する「攻めの採用」へ転換を行うための“戦略採用”を構築する上でのヒントを解説します

オンラインイベント

注目 戦略採用構築の考え方・設計ステップのご紹介!【無料/動画視聴版ウェビナー】2024年の採用対策と自社の採用手法のアップデート施策
自社の採用手法のアップデートを主眼に置き、応募を待つ「守りの採用」から人を獲得する「攻めの採用」へ転換を行うための“戦略採用”を構築する上でのヒントを解説します

オンラインイベント

注目 戦略採用構築の考え方・設計ステップのご紹介!【無料/動画視聴版ウェビナー】2024年の採用対策と自社の採用手法のアップデート施策
自社の採用手法のアップデートを主眼に置き、応募を待つ「守りの採用」から人を獲得する「攻めの採用」へ転換を行うための“戦略採用”を構築する上でのヒントを解説します

オンラインイベント



RSS