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戦略採用構築の考え方・設計ステップのご紹介!【無料/1日限定・ウェビナー】2024年の採用対策と自社の採用手法のアップデート施策

2023年6月28日(水) 16:00〜17:00

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戦略採用構築の考え方・設計ステップのご紹介!【無料/1日限定・ウェビナー】2024年の採用対策と自社の採用手法のアップデート施策

自社の採用手法のアップデートを主眼に置き、応募を待つ「守りの採用」から人を獲得する「攻めの採用」へ転換を行うための“戦略採用”を構築する上でのヒントを解説します

イベント形態 オンライン
Webセミナー Zoom
料金制度 無料イベント
ジャンル >
タグ 採用手法 採用対策 戦略採用 採用戦略 アルムナイ採用 リファラル採用 採用トレンド 戦略採用構築 採用 見直し 採用計画
事務局 株式会社タナベコンサルティング 無料説明会事務局    お問合せ ※当イベントは上記の事務局によって企画・運営されており、(株)こくちーずは関与しておりません
主催グループ 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング

イベント詳細

戦略採用構築の考え方・設計ステップのご紹介!


【無料/1日限定・ウェビナー】
2024年の採用対策と自社の採用手法のアップデート施策


本ウェビナーでは、自社の採用手法のアップデートを主眼に置き、応募を待つ「守りの採用」から人を獲得する「攻めの採用」へ転換を行うための“戦略採用”を構築する上でのヒントをお伝えいたします。

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ウェビナー(ライブ配信形式で実施いたします。)
※1.本ウェビナーはご来場いただく必要はございません。
   ご自身のPCおよびスマートフォンなどからご参加いただけます。
※2.開催前日までに視聴用のURLをメールでお送りいたします。
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●開催趣旨

昨今の採用状況をみると、24年卒の「大学休日倍率1.71倍(※)」とコロナ前の水準に回復してきました。
(※リクルートワークス研究所より出典)

売り手市場化が強まり、更なる人材(タレント)の獲得競争が高まっていくことが予想できます。

また、採用活動のオンライン化は、新たなスタンダードとして定着し、現在では、アルムナイ採用やリファラル採用 等の多様な採用手法がスタンダードになりつつあります。

しかし、やみくもに流行の採用手法を取り入れただけでは、思うような成果には繋がらず、継続もしません。

本ウェビナーでは、自社の採用手法のアップデートを主眼に置き、応募を待つ「守りの採用」から人を獲得する「攻めの採用」へ転換を行うための“戦略採用”を構築する上でのヒントをお伝えいたします。


・求人を出しても年々応募者数が減っている
・最新の採用トレンドが知りたい
・せっかく採用しても中々定着しない

など

このようなお悩みをお持ちの経営者・人事責任者様は必見です。
皆さまのご参加を心よりお待ちしております!


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●本ウェビナーのポイント

・2023年度に押さえるべき採用トレンド
戦略採用構築の考え方・設計ステップのご紹介
・参加者特典として、「採用チェックリスト」の無料配布


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●本ウェビナーのポイント

茂呂 駿佑

茂呂 駿佑
株式会社タナベコンサルティング HRコンサルティング事業部 チーフコンサルタント

「企業と社員の成長をかなえることを目標とし、企業理念の浸透と全社員の『物』『心』両面の幸せを実現する」をモットーとし、中小・中堅企業向けの人事制度構築や教育制度構築に従事。
また、研修での指導・コーディネーターにも携わり、中堅・若手・新入社員の成長を支援している。

主な実績
・中堅卸売業:人事制度再構築コンサルティング
・中堅卸売業:業務改善コンサルティング
・中堅製造業:企業内大学設立支援コンサルティング
・中堅製造業:中期経営計画策定コンサルティング
・中堅建設業:教育体系構築コンサルティング



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●無料の個別相談承ります

個別相談をご希望の方は、お申込み時の備考欄にご記載ください。
(1)個別相談を希望する(タナベコンサルティングが訪問)
(2)個別相談を希望する(電話やWEB会議など)


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●こちらのウェビナーでございますが、

1.コンサルティング業関連・研修教育業関連等、同業の方々
2.個人事業主様
3.学生様
につきましては、お断りさせていただいております。
また、事情によりお申込みをお受けできない場合がございます。予めご了承ください。



開催場所

オンライン


お申込み


イベントチケット 金額(税込) 状態
【無料/1日限定・ウェビナー】2024年の採用対策と自社の採用手法のアップデート施策
Zoom (締切日: 2023-6-27 17:00)
無料 締切
募集期間:2023年5月31日(水) 11:00〜2023年6月27日(火) 17:00

イベントは終了しました


レビュー

主催グループ「経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング」のイベントに参加された方のレビューです。

総合評価:
3.2
40代/女性

視聴終了日ギリギリで申し込んでしまったこともあり、全部視聴できず、大変残念。再度視聴可能にしてもらいたい。

60代以上/男性

あまり参考にならなかった

参考にならなかった。抽象的で何がいいたいのかよくわからず、偏った考え方のセミナーのような気がした。参考になる人はなったと思う。

30代/女性

思っていたのと違うセミナーでした。
今後、SNSの運用、Instagramの投稿のコツなどもっと聞きたいと思います。

40代/男性

刺激を受けてモチベが上がる

推進担当者ですが理解が進んだだけでなく、やる気が湧きました。理解と意識が薄い自社の経営層にも見て欲しいです。

40代/女性

わかりやすい

理解しやすい内容でした。
丁寧に解説されています。
ありがとうございました。

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