【無料】総務/人事『事業承継 事例』セミナー・勉強会・イベント

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注目 人事の知りたい!が見つかる90分。最新情報を徹底解説!【無料/1日限定・2社共催ウェビナー】企業の人事に携わる人が知っておきたいHR最新情報
コロナ禍2年での人事の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人事担当業務のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております。

オンラインイベント

注目 ≪特別版≫無料WEBセミナー「スターバックスから学ぶ社員の個性を活かす組織づくり」(ビズアップ人事コンサルティング)
開催日 2023年4月20日(木) 13:30〜15:00
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員100人

無料イベント

元スターバックス立ち上げ総責任者による特別セミナー!「スターバックスから学ぶ社員の個性を活かす組織づくり」

オンラインイベント

注目 無料WEBセミナー「半ジョブ型の考え方による職種別賃金体系の構築法」(ビズアップ人事コンサルティング)
開催日 2023年5月16日(火) 13:30〜15:00
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員100人

無料イベント

最近多くの中小企業で導入が進んでいる賃金制度「半ジョブ型の考え方による職種別賃金体系の構築法」

オンラインイベント


注目 無料WEBセミナー「職務と役割を基準とした等級制度の設計法」(ビズアップ人事コンサルティング)
開催日 2023年2月22日(水) 13:30〜15:00
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員100人

無料イベント

中小企業こそ取り組むべき半ジョブ型の等級制度!!「職務と役割を基準とした等級制度の設計法」

オンラインイベント

注目 【出版記念特別講演】元パワハラ社長の独白 カリスマ社長が会社を潰す!?
開催日 2024年4月17日(水) 18:30〜20:00
ジャンル 総務/人事 > 人材育成
配信 Zoom
終了

定員5人

無料イベント

『信長社長の落とし穴』の著者が、今までの経験を余すところなく語る、出版記念特別講演です。

オンラインイベント

注目 無料WEBセミナー「成果を出し人を育てるリーダーシップ向上のポイント」(ビズアップ人事コンサルティング)
開催日 2023年5月30日(火) 13:30〜15:00
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員100人

無料イベント

初めてチームをまとめる立場になったリーダー様必聴!「成果を出し人を育てるリーダーシップ向上のポイント」

オンラインイベント

注目 無料WEBセミナー「職務と役割を基準とした等級制度の設計法」(ビズアップ人事コンサルティング)
開催日 2023年6月6日(火) 13:30〜15:00
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員100人

無料イベント

組織に見合う等級制度の設計法を徹底解説!「職務と役割を基準とした等級制度の設計法」

オンラインイベント

注目 無料WEBセミナー「事業承継と功労報奨に対応する役員退職慰労金規程の作り方法」(ビズアップ人事コンサルティング)
開催日 2023年6月27日(火) 13:30〜14:30
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員100人

無料イベント

役員交代に備え、健全経営を維持する!「事業承継と功労報奨に対応する役員退職慰労金規程の作り方」

オンラインイベント

注目 人事の知りたい!が見つかる70分。最新情報を徹底解説!【無料・WEB講座/2社共催の動画視聴版ウェビナー】企業の人事に携わる人が知っておきたいHR最新情報
コロナ禍2年での人事の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人事担当業務のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております。

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注目 人事の知りたい!が見つかる70分。最新情報を徹底解説!【無料・WEB講座/2社共催の動画視聴版ウェビナー】企業の人事に携わる人が知っておきたいHR最新情報
コロナ禍2年での人事の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人事担当業務のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております。

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コロナ禍2年での人事の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人事担当業務のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております。

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コロナ禍2年での人事の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人事担当業務のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております。

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コロナ禍2年での人事の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人事担当業務のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております。

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