無料WEBセミナー「事業承継と功労報奨に対応する役員退職慰労金規程の作り方法」(ビズアップ人事コンサルティング)
2023年6月27日(火) 13:30〜14:30
役員交代に備え、健全経営を維持する!「事業承継と功労報奨に対応する役員退職慰労金規程の作り方」
イベント形態 | オンライン |
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Webセミナー | Zoom |
料金制度 | 無料イベント |
ジャンル | > |
事務局 | ビズアップ人事コンサルティング セミナー事務局 お問合せ ※当イベントは上記の事務局によって企画・運営されており、(株)こくちーずは関与しておりません |
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イベント詳細
【セミナー内容詳細】
①役員退職慰労金の位置づけと世間相場
・社員退職金と役員退職慰労金の違い
・役員退職慰労金の金額相場と功績倍率の平均相場
①役員退職慰労金の位置づけと世間相場
・社員退職金と役員退職慰労金の違い
・役員退職慰労金の金額相場と功績倍率の平均相場
・創業経営者とその他役員の違いをどのように考えるか
②役員退職慰労金の算定方法の種類
・もっとも一般的な最終報酬月額×在任年数×功績倍率は最善ではない
・合理性が高い2種類の算定方式とは
・算定基礎額、功績倍率の考え方と税法の関係
③役員退職慰労金の計算事例
・当社が推奨する退職慰労金算定方法による試算条件の設定
・30歳で起業し40年間経営者を続けた創業経営者の計算事例方
・社員から役員になり常務取締役で退任した役員の計算事例
【配信方法】
②役員退職慰労金の算定方法の種類
・もっとも一般的な最終報酬月額×在任年数×功績倍率は最善ではない
・合理性が高い2種類の算定方式とは
・算定基礎額、功績倍率の考え方と税法の関係
③役員退職慰労金の計算事例
・当社が推奨する退職慰労金算定方法による試算条件の設定
・30歳で起業し40年間経営者を続けた創業経営者の計算事例方
・社員から役員になり常務取締役で退任した役員の計算事例
【配信方法】
6/27は生配信(Zoom)、他日程は録画配信(Zoom)となります。
ZoomIDパスワードは、登録頂いたメールアドレスへ、セミナー前日までに送信します。
【開催企業】
ビズアップ人事コンサルティング株式会社
(『日本コンサルティング株式会社』から3月1日付で社名変更)
ビズアップ人事コンサルティング株式会社は、1977年に北海道で開設された会計事務所を母体とする吉岡マネジメントグループ内に所属しており、北海道と東京にそれぞれ本社が置かれております。
吉岡マネジメントグループは、アカウンティング(租税・会計)や経営支援コンサルティングといった事業を展開しており、北海道・関東を中心に全国各地にグループ企業を抱え、全体で370人ほどの社員が在籍しております。
ビズアップ人事コンサルティング株式会社おは、グループ内において特に企業・社会福祉法人様の人事制度構築で高い実績を挙げており、その他階層別の社員研修といった分野でも、多くのクライアントからご依頼をいただいております。
社員のモチベーションを向上させたい、次の経営者への事業承継を進めたいなど、経営者が抱えている問題は様々です。これら経営に関する課題を解決するために、企業は多大な努力を続けておられます。
ビズアップ人事コンサルティング株式会社は、人事賃金制度構築、社員教育など、企業経営のプロフェッショナルとして経営者様を強力にサポートさせていただきます。
吉岡マネジメントグループは、アカウンティング(租税・会計)や経営支援コンサルティングといった事業を展開しており、北海道・関東を中心に全国各地にグループ企業を抱え、全体で370人ほどの社員が在籍しております。
ビズアップ人事コンサルティング株式会社おは、グループ内において特に企業・社会福祉法人様の人事制度構築で高い実績を挙げており、その他階層別の社員研修といった分野でも、多くのクライアントからご依頼をいただいております。
社員のモチベーションを向上させたい、次の経営者への事業承継を進めたいなど、経営者が抱えている問題は様々です。これら経営に関する課題を解決するために、企業は多大な努力を続けておられます。
ビズアップ人事コンサルティング株式会社は、人事賃金制度構築、社員教育など、企業経営のプロフェッショナルとして経営者様を強力にサポートさせていただきます。
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開催場所
オンライン
お申込み
イベントチケット | 金額(税込) | 状態 |
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無料WEBセミナー「事業承継と功労報奨に対応する役員退職慰労金規程の作り方] Zoom |
無料 | 終了 |
募集期間:2023年2月27日(月) 00:00〜2023年6月26日(月) 17:00
イベントは終了しました
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終了
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