総務/人事『目標設定』セミナー・勉強会・イベント

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43件中 1件から40件までを表示

注目 5月度 人事評価制度導入コーチ養成講座 無料説明会
開催日 2024年5月9日(木) 10:002024年5月23日(木) 11:00
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
募集中

定員30人

残り29

無料イベント

人事評価制度導入コーチ養成講座の説明会です。こちらにご参加いただき、養成講座へのご参加をぜひご検討ください。

オンラインイベント

注目 6月度 人事評価制度導入コーチ養成講座 無料説明会
開催日 2024年6月6日(木) 10:002024年6月20日(木) 11:00
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
募集中

定員30人

残り30

無料イベント

人事評価制度導入コーチ養成講座の説明会です。こちらにご参加いただき、養成講座へのご参加をぜひご検討ください。

オンラインイベント

注目 企業は、“何もしなければ”人は辞めていく・・・【無料/動画視聴版ウェビナー】わが社の「求める人材」を戦略的に採用・人材育成する3つのポイント
企業の「求める人材」を戦略的に確保していくための「採用と育成」について、専門コンサルが事例紹介を通じて3つのポイントを明らかにし、ご視聴者の理解を促進します。

オンラインイベント


注目 【ジジワークス×給与アップ研究所 東証プライム上場企業 元役員登壇】目標管理の重要性と評価する仕組みづくり
開催日 2023年10月26日(木) 15:00〜16:30
開催場所 大阪商工会議所 501号会議室 (大阪府)
ジャンル 総務/人事 > 人事
終了

定員10人

無料イベント

目標管理の重要性と評価する仕組みづくりについてのセミナーを開催いたします
注目 【無料紹介セミナー】ストレングスファインダーを活用した1on1、キャリアデザイン、チームマネジメント研修
開催日 2023年3月8日(水) 14:00〜15:00
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員30人

無料イベント

離職防止へ向けた、1on1、キャリアデザイン、チームマネジメントを組み合わせたストレングスファインダー研修をご紹介いたします。

オンラインイベント

注目 2024年2月8日15時~17時半 人事評価制度構築無料講座(カラフルボックス株式会社)
開催日 2024年2月8日(木) 15:00〜17:30
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員100人

無料イベント

人事評価制度の作り方から構築ワークまでを事例を交えながらご説明させていただきます。

オンラインイベント

注目 【30分で解説】採用LPで他社と差別化する!求人広告に頼らない集客方法とは?
開催日 2024年2月20日(火) 11:00〜11:30
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員30人

無料イベント

本セミナーでは、LPとは何か?という基本的な内容から作成時の構成例、弊社の制作事例をご紹介いたします。

オンラインイベント

注目 【9月20日(水)開催】脱・目標立てっぱなし!成果を上げ続ける目標設定とグループリフレクション
開催日 2023年9月20日(水) 12:15〜13:00
ジャンル 総務/人事 > 人材育成
配信 Zoom
終了

定員20人

無料イベント

個人やチームが成果をあげるための目標設定・振り返りの型、グループでリフレクションする運用等の自律自転する人と組織を作り上げるために必要なポイントや方法をご紹介。

オンラインイベント

注目 絶対させない評価制度の形骸化!しくじる前に先回るコツを公開!  ~ポイント3【前編】~自己目標設定に大切なことって?~
開催日 2023年8月30日(水) 11:00〜12:00
ジャンル 総務/人事 > 総務全般
配信 Zoom
終了

定員20人

無料イベント

人事評価制度運用にお悩みについて実際に弊社のクラウドシステム「ジョブオペ」を操作しながら人事評価制度におけるご不安を一つでも解消していただけるよう解説します。

オンラインイベント

注目 2024年2月21日15時~17時半 人事評価制度構築無料講座(カラフルボックス株式会社)
開催日 2024年2月21日(水) 15:00〜17:30
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員100人

無料イベント

人事評価制度の作り方から構築ワークまでを事例を交えながらご説明させていただきます。

オンラインイベント


注目 【30分で解説】採用LPで他社と差別化する!求人広告に頼らない集客方法とは?
開催日 2024年2月8日(木) 14:00〜14:30
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員30人

無料イベント

本セミナーでは、LPとは何か?という基本的な内容から作成時の構成例、弊社の制作事例をご紹介いたします。

オンラインイベント

注目 部下の主体性を発揮させていくための「1on1のコツ」【無料:人事/研修担当者セミナー】
開催日 2023年11月27日(月) 14:00〜15:00
ジャンル 総務/人事 > 人材育成
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終了

定員30人

無料イベント

部下の主体性を発揮させることにフォーカスし、1on1における効果的なコミュニケーションや適切なフィードバックを、どう行えば良いのかご紹介します

オンラインイベント

注目 中小企業の経営者向け 評価制度の作り方
開催日 2022年7月14日(木) 14:00〜16:30
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信
終了

定員5人

人を評価することと組織づくりは 成果を出すうえで、緊密な関係性が あります。 組織づくりの視点とゲームを通じて評価制度の 作り方をお伝えします。

オンラインイベント

注目 【オンライン公開講座】新入社員の受け入れ準備は進んでいますか?新入社員の指導担当者「OJTリーダー」養成講座(OJTの運用に使える2つの特典付!)
開催日 2024年4月19日(金) 09:30〜16:30
ジャンル 総務/人事 > 人材育成
配信 Zoom
終了

定員30人

新入社員の指導担当者「OJTリーダー」向けのオンライン公開講座です。OJTリーダーに必要なスキルとマインドを学び、明日からすぐに実践することができます。

オンラインイベント

注目 クリフトンストレングス(ストレングスファインダー)を活用した1on1、キャリアデザイン、チームマネジメント研修【無料:人事/研修担当者セミナー】
開催日 2024年2月20日(火) 14:00〜15:00
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員30人

無料イベント

離職防止へ向けた、1on1、キャリアデザイン、チームマネジメントを組み合わせたストレングスファインダー研修をご紹介いたします。

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注目 【中小企業の経営者向け】 評価制度の作り方
開催日 2022年8月25日(木) 14:00〜16:30
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信
終了

定員5人

人を評価することと組織づくりは 成果を出すうえで、緊密な関係性が あります。 組織づくりの視点とゲームを通じて評価制度の 作り方をお伝えします。

オンラインイベント

注目 【中小企業の経営者向け】 評価制度の作り方
開催日 2022年12月21日(水) 14:00〜16:30
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信
終了

定員5人

人を評価することと組織づくりは 成果を出すうえで、緊密な関係性が あります。 組織づくりの視点とゲームを通じて評価制度の 作り方をお伝えします。

オンラインイベント

注目 バックオフィスの評価と給与~数値化しにくい貢献を見える化する仕組み~
開催日 2023年9月11日(月) 15:00〜15:45
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信
終了

定員300人

無料イベント

本セミナーでは、バックオフィスの目標設定ノウハウや、評価・給与決定基準を明確化するプロセスを、部署ごとの具体例を交えて解説します。

オンラインイベント

注目 【中小企業の経営者向け】 評価制度の作り方
開催日 2022年9月29日(木) 14:00〜16:30
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信
終了

定員5人

人を評価することと組織づくりは 成果を出すうえで、緊密な関係性が あります。 組織づくりの視点とゲームを通じて評価制度の 作り方をお伝えします。

オンラインイベント


注目 2024年3月21日15時~17時半 人事評価制度構築無料講座(カラフルボックス株式会社)
開催日 2024年3月21日(木) 15:00〜17:30
ジャンル 総務/人事 > 人事
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終了

定員10人

無料イベント

人事評価制度の作り方から構築ワークまでを事例を交えながらご説明させていただきます。

オンラインイベント

注目 【11/30(木)10時】目標管理制度を導入しても成果が出ない? 3つの落とし穴と対策
開催日 2023年11月30日(木) 10:00〜11:00
ジャンル 総務/人事 > 管理
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終了

定員15人

無料イベント

経営目標を達成するための3つのポイントを、具体的な事例を交えてご紹介します。

オンラインイベント

注目 360度フィードバックで管理職の成長を効果的に促進する方法~質問設計・事前ガイダンス・本人への結果共有について~
開催日 2024年3月6日(水) 11:00〜12:00
ジャンル 総務/人事 > 人材育成
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終了

定員20人

無料イベント

360度フィードバックは、対象者にその結果を受けれてもらい行動に繋げることがゴールとなります。そのための効果的なプロセスについて解説いたします。

オンラインイベント

注目 管理職育成はこれしかない! 360度フィードバックの効果的な進め方 ~質問設計・事前ガイダンス・本人へのフィードバックについて~
開催日 2023年11月24日(金) 11:00〜12:00
ジャンル 総務/人事 > 人材育成
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終了

定員20人

無料イベント

360度フィードバックは管理職の成長を促す有効なツールです。セミナーでは、管理職育成並びに組織基盤を強化すための仕組み作りについても解説いたします。

オンラインイベント

注目 絶対させない評価制度の形骸化!しくじる前に先回るコツを公開! ~ポイント2【中編】~生産性が上がる目標設定とは?~
開催日 2023年7月27日(木) 11:00〜12:00
ジャンル 総務/人事 > 総務全般
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終了

定員35人

無料イベント

【対象者】 経営者、人事責任者、人事担当者、管理職 【こういった方にお勧め】 人事評価や目標管理にお悩みの方

オンラインイベント

注目 無料WEBセミナー「成果を出し人を育てるリーダーシップ向上のポイント」(ビズアップ人事コンサルティング)
開催日 2023年5月30日(火) 13:30〜15:00
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
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定員100人

無料イベント

初めてチームをまとめる立場になったリーダー様必聴!「成果を出し人を育てるリーダーシップ向上のポイント」

オンラインイベント

注目 【中小企業の経営者向け】 評価制度の作り方
開催日 2022年11月17日(木) 14:00〜16:30
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信
終了

定員5人

人を評価することと組織づくりは 成果を出すうえで、緊密な関係性が あります。 組織づくりの視点とゲームを通じて評価制度の 作り方をお伝えします。

オンラインイベント

注目 主体的に行動できる人材を育てる! 自律型人材の育成
開催日 2024年2月21日(水) 14:00〜15:30
ジャンル 総務/人事 > 人材育成
配信
終了

定員49人

無料イベント

自律型人材を育成するマネジメント側から、個人と組織の両面 、現在の価値観にあわせた考え方等を解説します。

オンラインイベント

注目 【4/23(火)12時】【社内の相談体制を見直しませんか?】大手企業が実践する職場環境づくりの最新理論
開催日 2024年4月23日(火) 12:00〜13:00
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員15人

無料イベント

ストレスチェック結果から、部署間のコミュニケーションの問題を数値化する「支援のタテヨコ関係」という考え方を解説します。

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注目 戦略採用構築の考え方・設計ステップのご紹介!【無料/動画視聴版ウェビナー】2024年の採用対策と自社の採用手法のアップデート施策
自社の採用手法のアップデートを主眼に置き、応募を待つ「守りの採用」から人を獲得する「攻めの採用」へ転換を行うための“戦略採用”を構築する上でのヒントを解説します

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注目 【無料/説明会】4月度 人事評価制度導入コーチ養成講座  説明会
開催日 2024年4月11日(木) 13:002024年4月25日(木) 10:45
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員30人

無料イベント

人事評価制度導入コーチ養成講座の説明会です。こちらにご参加いただき、養成講座へのご参加をぜひご検討ください。

オンラインイベント

注目 【無料/説明会】人事評価制度構築養成講座 説明会
開催日 2024年3月14日(木) 10:002024年3月28日(木) 10:45
ジャンル 総務/人事 > 人事
配信 Zoom
終了

定員100人

無料イベント

人事評価制度構築養成講座の説明会です。こちらにご参加いただき、養成講座へのご参加をぜひご検討ください。

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注目 企業は、“何もしなければ”人は辞めていく・・・【無料/動画視聴版ウェビナー】わが社の「求める人材」を戦略的に採用・育成する3つのポイント
企業の「求める人材」を戦略的に確保していくための「採用と育成」について、専門コンサルが事例紹介を通じて3つのポイントを明らかにし、ご参加者の理解を促進します。

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注目 企業は、“何もしなければ”人は辞めていく・・・【無料/動画視聴版ウェビナー】わが社の「求める人材」を戦略的に採用・人材育成する3つのポイント
企業の「求める人材」を戦略的に確保していくための「採用と育成」について、専門コンサルが事例紹介を通じて3つのポイントを明らかにし、ご視聴者の理解を促進します。

オンラインイベント

注目 戦略採用構築の考え方・設計ステップのご紹介!【無料/動画視聴版ウェビナー】2024年の採用対策と自社の採用手法のアップデート施策
自社の採用手法のアップデートを主眼に置き、応募を待つ「守りの採用」から人を獲得する「攻めの採用」へ転換を行うための“戦略採用”を構築する上でのヒントを解説します

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