当イベントは終了しました。

企業は、“何もしなければ”人は辞めていく・・・【無料/動画視聴版ウェビナー】わが社の「求める人材」を戦略的に採用・人材育成する3つのポイント

Name: 企業は、“何もしなければ”人は辞めていく・・・【無料/動画視聴版ウェビナー】わが社の「求める人材」を戦略的に採用・人材育成する3つのポイント
Start: 2023-12-13T10:00:00+0900
End: 2024-02-22T17:00:00+0900
Location: オンライン
Rating: 3.2

2023年12月13日(水) 10:00〜2024年2月22日(木) 17:00

3.2(5件)

興味ありリストに追加する興味ありリストに登録済み興味あり1人

Googleカレンダーに追加カレンダーアプリに追加

企業は、“何もしなければ”人は辞めていく・・・【無料/動画視聴版ウェビナー】わが社の「求める人材」を戦略的に採用・人材育成する3つのポイント

企業の「求める人材」を戦略的に確保していくための「採用と育成」について、専門コンサルが事例紹介を通じて3つのポイントを明らかにし、ご視聴者の理解を促進します。

イベント形態	オンライン
Webセミナー	Zoom
料金制度	無料イベント
ジャンル	総務／人事 > 人事
タグ	戦略採用人材採用人材活躍人材定着人材育成経営戦略採用　課題定着率　課題人材マネジメント採用　成功事例
事務局	株式会社タナベコンサルティング無料ウェビナー事務局お問合せ ※当イベントは上記の事務局によって企画・運営されており、(株)こくちーずは関与しておりません
主催グループ	経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング

スポンサードリンク

イベント詳細

★人気コンテンツ再公開★
人気のWEBセミナーを動画視聴版説明会として公開いたします！
この期間内、いつでもご視聴いただけます！

～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～
オンライン（動画視聴版）説明会（動画URL視聴版）
【お申込み後、視聴用URL送付いたします】
※1．ページ設定の都合上、開催日程・時間を掲載しておりますが、
　　お申込み後、ご視聴いただけるURLは、適宜お送りさせていただきます。
　　　(ご都合の良いタイミングでご視聴いただけます。)
※2．お申込み確認後、視聴用のURLをメールでお送りいたします。
～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

企業は、“何もしなければ”人は辞めていく・・・
上記を理解したうえで、採用と育成そして、活躍・定着を一気通貫で設計する必要があります。

【無料・WEB講座/動画視聴版ウェビナー（お申込み後、視聴用URL送付）】
わが社の「求める人材」を戦略的に採用・人材育成する３つのポイント

本動画視聴版ウェビナーでは、企業の「求める人材」を戦略的に確保していくための「採用」と「人材育成」について、専門コンサルタントが事例紹介を通じて３つのポイントを明らかにすることで、経営者様・ご担当者様の理解を促進します。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
●開催趣旨
　わが社の「求める人材」を戦略的に採用・育成する３つのポイント

企業にとって、人材の「採用」と「育成」は、経営戦略の目標達成の為に必要不可欠な手段です。
一方、少子化による学生数の減少により、日本国内における昨今の採用難易度は、新卒・中途に関わらず上昇しています。

さらに、労働者の価値観の変化等により人材の流動化が進みつつあることから、苦労して採用した人材の定着率の低下も、昨今の課題となっています。

このような状況において、企業は、“何もしなければ”人は辞めていくことを理解したうえで、採用と育成そして、活躍・定着を一気通貫で設計する必要があると考えられます。

本動画視聴版ウェビナーでは、企業の「求める人材」を戦略的に確保していくための「採用」と「育成」について、専門コンサルタントが事例紹介を通じて３つのポイントを明らかにすることで、経営者様・ご担当者様の理解を促進します。
さらに、人材の「活躍」・「定着」に向けた人材マネジメントの在り方についてもご提案します。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
●こんな方におすすめです

・人材の採用に課題を感じている方
・人材の定着率に課題を感じている方
・人材マネジメントの改善をご検討中の方

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
●本ウェビナーのポイント

１．新時代における採用の重要性を解説します！
２．採用・育成の３つのポイントを整理します！
３．活躍・定着に向けた人材マネジメントの在り方をご提案します！

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
●講師情報

伊東　孝朗
株式会社タナベコンサルティング　HRコンサルティング　チーフコンサルタント

人材業界にて400社以上のキャリア・新卒採用支援を通じ採用領域の上流設計から運用定着まで組織活性化を数多く経験。入社後は、人材開発、組織開発のノウハウを生かし、人と組織の領域のコンサルティングに携わる。採用から社員の定着、活躍まで、HR全般をワンストップで支援できることを強みとする。

主な実績
・上場企業向け人事制度構築支援コンサルティング
・小売業向けサクセッションプラン(後継者育成プラン)策定支援コンサルティング
・建設業向け中期経営計画策定プロジェクト支援
・上場グループ会社向け業績向上のためのマーケティングシステム構築支援コンサルティング
・不動産業向け人事制度構築支援コンサルティング

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
●無料の個別相談承ります

個別相談をご希望の方は、お申込み時の備考欄にご記載ください。
（１）個別相談を希望する（タナベコンサルティングが訪問）
（２）個別相談を希望する（電話やWEB会議など）

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
●こちらのウェビナーでございますが、

１．コンサルティング業関連・研修教育業関連等、同業の方々
２．個人事業主様
３．学生様
につきましては、お断りさせていただいております。
また、事情によりお申込みをお受けできない場合がございます。予めご了承ください。

スポンサードリンク

開催場所

オンライン

お申込み

イベントチケット	金額(税込)	状態
【無料・WEB講座/動画視聴版ウェビナー】わが社の「求める人材」を戦略的に採用・育成する3つのポイント Zoom （締切日: 2024-2-22 12:00）	無料	締切

募集期間：2023年12月12日(火) 22:00〜2024年2月22日(木) 12:00

イベントは終了しました

レビュー

主催グループ「経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング」のイベントに参加された方のレビューです。

総合評価:

3.2

40代／女性

2023年10月23日

視聴終了日ギリギリで申し込んでしまったこともあり、全部視聴できず、大変残念。再度視聴可能にしてもらいたい。

参加イベント: 専門コンサルタントより解説!自社の「企業価値創出経営モデル」を構築する【無料/WEB講座/動画視聴版ウェビナー】CFO視点の財務・非財務戦略による企業価値向上

60代以上／男性

2023年9月21日

あまり参考にならなかった

参考にならなかった。抽象的で何がいいたいのかよくわからず、偏った考え方のセミナーのような気がした。参考になる人はなったと思う。

参加イベント: 持続的な成長のためのロードマップ・経営計画を作成しませんか?【無料/動画視聴版】自社を取り巻く環境を知り未来を創造する「2030ビジョン策定」のポイントとは?

30代／女性

2022年4月26日

思っていたのと違うセミナーでした。
今後、SNSの運用、Instagramの投稿のコツなどもっと聞きたいと思います。

参加イベント: 目的に沿ったSNSアカウントの運用を目指し、より販促効果を上げたい!そんな方へ【無料/WEB講座/動画視聴版】SNSにおける「アカウント立ち上げ～運用体制構築」

40代／男性

2022年4月15日

刺激を受けてモチベが上がる

推進担当者ですが理解が進んだだけでなく、やる気が湧きました。理解と意識が薄い自社の経営層にも見て欲しいです。

参加イベント: 未来に向けた「サステナブル経営」を考える1日!【無料/オンライン】充実の講師陣計4名が登壇!SDGsフォーラム～未来に向けたサステナブル経営の実現～

40代／女性

2022年2月14日

わかりやすい

理解しやすい内容でした。
丁寧に解説されています。
ありがとうございました。

参加イベント: 【無料/限定公開/動画視聴版】専門コンサルタントが講師を務め、【40分】でポストコロナにおける、「医療法人の経営の在り方」を学ぶ!病院経営・医療法人の方にお薦め

すべてのレビューを見る(5件)

変更履歴

イベント名を【企業は、“何もしなければ”人は辞めていく・・・【無料/動画視聴版ウェビナー】わが社の「求める人材」を戦略的に採用・育成する3つのポイント】から【企業は、“何もしなければ”人は辞めていく・・・【無料/動画視聴版ウェビナー】わが社の「求める人材」を戦略的に採用・人材育成する3つのポイント】に変更しました。2023年12月12日(火) 22:54

変更履歴をもっと見る

スポンサードリンク