総務／人事『運が良い』セミナー・勉強会・イベント
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12件中 1件から12件までを表示
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| 開催日 | 2024年5月5日(日) 10:00〜13:00 |
|---|---|
| ジャンル | 総務／人事 > 人事 |
| 事務局 | 開運EXPO 占いイベント事務局 |
| 主催 | 伝え方・魅せ方・売り方の相談室 |
| 配信 | Zoom |
募集中
定員5人
残り5
【入退自由、短時間参加もOK】 人材を適材適所に配置! 織田信長・徳川家康といった戦国武将も用いていた、「経営者のための占術」を、実例を交えてお伝えします。
オンラインイベント
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| 開催日 | 2023年7月19日(水) 20:00〜21:00 |
|---|---|
| ジャンル | 総務／人事 > 人材採用 |
| 配信 | Google Meet |
終了
定員20人
Wantedlyを活用する上で絶対に押さえておきたいポイント10個を詳しく解説します!
オンラインイベント
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| 開催日 | 2023年7月5日(水) 20:00〜21:00 |
|---|---|
| ジャンル | 総務／人事 > 人材採用 |
| 配信 | Google Meet |
終了
定員20人
Wantedlyを活用する上で絶対に押さえておきたいポイント10個を詳しく解説します!
オンラインイベント
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| 開催日 | 2023年7月19日(水) 14:00〜15:00 |
|---|---|
| ジャンル | 総務／人事 > 人材採用 |
| 配信 | Google Meet |
終了
定員20人
Wantedlyを活用する上で絶対に押さえておきたいポイント10個を詳しく解説します!
オンラインイベント
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3.20
(5件)
| 開催日 | 2022年5月20日(金) 12:00〜2022年6月30日(木) 17:00 |
|---|---|
| ジャンル | 総務／人事 > 人事 |
| 主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
| 配信 | Zoom |
終了
定員30人
人事評価制度の本来の目的は、「企業の業績向上」、そしてそれを牽引する「人材の育成」。その目的を達成するためのカギとなるのは、制度運用の中核となる「考課者」です。
オンラインイベント
注目
3.20
(5件)
| 開催日 | 2023年7月20日(木) 10:00〜2023年9月29日(金) 17:00 |
|---|---|
| ジャンル | 総務／人事 > 人事 |
| 主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
| 配信 | Zoom |
終了
定員30人
人事評価制度の本来の目的は、「企業の業績向上」、そしてそれを牽引する「人材の育成」。その目的を達成するためのカギとなるのは、制度運用の中核となる「考課者」です。
オンラインイベント
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3.20
(5件)
| 開催日 | 2022年7月4日(月) 10:00〜2022年9月2日(金) 17:00 |
|---|---|
| ジャンル | 総務／人事 > 人事 |
| 主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
| 配信 | Zoom |
終了
定員30人
人事評価制度の本来の目的は、「企業の業績向上」、そしてそれを牽引する「人材の育成」。その目的を達成するためのカギとなるのは、制度運用の中核となる「考課者」です。
オンラインイベント
注目
3.20
(5件)
| 開催日 | 2022年9月6日(火) 10:00〜2022年11月4日(金) 17:00 |
|---|---|
| ジャンル | 総務／人事 > 人事 |
| 主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
| 配信 | Zoom |
終了
定員30人
人事評価制度の本来の目的は、「企業の業績向上」、そしてそれを牽引する「人材の育成」。その目的を達成するためのカギとなるのは、制度運用の中核となる「考課者」です。
オンラインイベント
注目
3.20
(5件)
| 開催日 | 2024年2月18日(日) 10:00〜2024年4月24日(水) 17:00 |
|---|---|
| ジャンル | 総務／人事 > 人事 |
| 主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
| 配信 | Zoom |
終了
定員30人
人事評価制度の本来の目的は、「企業の業績向上」、そしてそれを牽引する「人材の育成」。その目的を達成するためのカギとなるのは、制度運用の中核となる「考課者」です。
オンラインイベント
注目
3.20
(5件)
| 開催日 | 2023年2月16日(木) 10:00〜2023年6月23日(金) 17:00 |
|---|---|
| ジャンル | 総務／人事 > 人事 |
| 主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
| 配信 | Zoom |
終了
定員30人
人事評価制度の本来の目的は、「企業の業績向上」、そしてそれを牽引する「人材の育成」。その目的を達成するためのカギとなるのは、制度運用の中核となる「考課者」です。
オンラインイベント
注目
3.20
(5件)
| 開催日 | 2022年11月9日(水) 10:00〜2023年2月17日(金) 17:00 |
|---|---|
| ジャンル | 総務／人事 > 人事 |
| 主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
| 配信 | Zoom |
終了
定員30人
人事評価制度の本来の目的は、「企業の業績向上」、そしてそれを牽引する「人材の育成」。その目的を達成するためのカギとなるのは、制度運用の中核となる「考課者」です。
オンラインイベント
注目
3.20
(5件)
| 開催日 | 2023年10月16日(月) 10:00〜2024年2月16日(金) 17:00 |
|---|---|
| ジャンル | 総務／人事 > 人事 |
| 主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
| 配信 | Zoom |
終了
定員30人
人事評価制度の本来の目的は、「企業の業績向上」、そしてそれを牽引する「人材の育成」。その目的を達成するためのカギとなるのは、制度運用の中核となる「考課者」です。
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