オンラインのビジネススキル／自己啓発「コーチング」『応援される』セミナー・勉強会・イベント
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12件中 1件から12件までを表示
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| 開催日 | 2024年7月10日(水) 10:00〜12:00 |
|---|---|
| ジャンル | ビジネススキル／自己啓発 > 自己啓発 |
| 配信 | Zoom |
募集中
定員10人
変化してきた新しい自分を知る方法が分かります。
オンラインイベント
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| 開催日 | 2022年9月21日(水) 20:00〜22:00 |
|---|---|
| ジャンル | ビジネススキル／自己啓発 > コミュニケーション |
| 事務局 | 一般社団法人コーチング心理学協会 |
| 主催 | 一般社団法人 コーチング心理学協会 |
| 配信 | Zoom |
終了
定員15人
*しめきりの達人による講座(出版・編集者)今ここ,実践者に学ぶワークショップ。 基礎から、現場志向にて実践。
オンラインイベント
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| 開催日 | 2024年3月20日(水) 16:00〜17:30 |
|---|---|
| ジャンル | ビジネススキル／自己啓発 > マネージメント |
| 配信 | Zoom |
終了
定員14人
元㈱パスモ社長から学ぶ、超実践的な人財育成の手法。仕事を通して人が育つ仕組み作りや、人を「やる気」にさせ、自律型人財を育てるリーダーシップのノウハウを学びます。
オンラインイベント
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4.92
(14件)
| 開催日 | 2023年12月20日(水) 20:30〜22:00 |
|---|---|
| ジャンル | ビジネススキル／自己啓発 > 自己啓発 |
| 主催 | 憩いと癒しの自己肯定感コミュニティー |
| 配信 | Zoom |
終了
定員5人
目標達成は、夢を追い求める喜びと、成功へのワクワクする冒険!! ここで 2024年の目標を立てましょう!!
オンラインイベント
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| 開催日 | 2023年5月23日(火) 20:00〜21:30 |
|---|---|
| ジャンル | ビジネススキル／自己啓発 > 自己啓発 |
| 事務局 | 感性ラボ |
| 主催 | 人生変える創造体験の場 感性ラボ |
| 配信 | Zoom |
終了
定員8人
人生の転機を迎えたあなたへ。人間関係、恋愛、子育て・・・これまでのあり方。自由に夢をえがき一歩ふみ出す自分になる方法を体験に!
オンラインイベント
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| 開催日 | 2022年7月25日(月) 20:30〜22:00 |
|---|---|
| ジャンル | ビジネススキル／自己啓発 > コミュニケーション |
| 配信 | Zoom |
終了
定員3人
610万円以上自己投資をして出会った、確かな信頼関係の作り方。脳科学×心理学をベースにした即実行できる方法
オンラインイベント
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| 開催日 | 2023年8月22日(火) 19:00〜2023年8月26日(土) 14:00 |
|---|---|
| ジャンル | ビジネススキル／自己啓発 > 自己啓発 |
| 配信 | Zoom |
終了
定員10人
プロコーチと一緒に3日間かけ、じっくりと徹底的に自己理解を深めていくワークです^^
オンラインイベント
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| 開催日 | 2022年6月28日(火) 19:00〜22:00 |
|---|---|
| ジャンル | ビジネススキル／自己啓発 > マネージメント |
| 配信 | Zoom |
終了
定員6人
心理学+コーチングで相手と自分を知り、会話と人間関係を楽にする傾聴の基本を学び仕事で役立てる!リーダー管理職上司の傾聴コミュニケーション初級
オンラインイベント
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| 開催日 | 2022年6月26日(日) 21:00〜22:00 |
|---|---|
| ジャンル | ビジネススキル／自己啓発 > 自己啓発 |
| 配信 | Zoom |
終了
定員10人
イケアも採用のPoints of You®ツールを気軽に体験!その驚きの気づきを得るメソッドとは?
オンラインイベント
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| 開催日 | 2024年4月3日(水) 20:00〜21:00 |
|---|---|
| ジャンル | ビジネススキル／自己啓発 > マネージメント |
| 配信 | Zoom |
終了
定員1人
元㈱パスモ社長から学ぶ、超実践的な人財育成の手法。仕事を通して人が育つ仕組み作りや、人を「やる気」にさせ、自律型人財を育てるリーダーシップのノウハウを学びます。
オンラインイベント
注目
| 開催日 | 2024年4月6日(土) 20:00〜21:00 |
|---|---|
| ジャンル | ビジネススキル／自己啓発 > マネージメント |
| 配信 | Zoom |
終了
定員1人
元㈱パスモ社長から学ぶ、感謝される叱り方・効果的なフィードバックで、エンゲージメントと心理的安全性を高め、やる気を引き出す職場作りの技術
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