労務「労働条件明示ルール」『メンタルヘルス』セミナー・勉強会・イベント
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開催日 | 2024年1月12日(金) 15:00〜16:00 |
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ジャンル | 総務/人事 > 労務 |
配信 |
終了
定員300人
2024年4月に労働契約の際に明示しなければならない事項が追加されます。法令改正の影響とリスクについて確認し、実務対応のポイントを解説します。
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