「社員教育」『法人様向け』セミナー・勉強会・イベント
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23件中 1件から23件までを表示
3.20
(5件)
開催日 | 2022年6月8日(水) 14:00〜15:30 |
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ジャンル | 総務/人事 > 人事 |
主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
配信 | Zoom |
終了
定員30人
コロナ禍2年での人事の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人事担当業務のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております。
オンラインイベント
開催日 | 2023年4月22日(土) 09:30〜12:30 |
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開催場所 | SEED21 (宮城県) |
ジャンル | ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション |
終了
定員1人
職場のコミュニケーションを良く動かすための具体的な改善法をお伝えしていきます。
開催日 | 2023年8月19日(土) 09:30〜12:30 |
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開催場所 | SEED21 (宮城県) |
ジャンル | ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション |
終了
定員3人
職場のコミュニケーションを良く動かすための具体的な改善法をお伝えしていきます。
開催日 | 2023年2月18日(土) 09:30〜12:30 |
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開催場所 | SEED21 (宮城県) |
ジャンル | ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション |
終了
定員1人
職場のコミュニケーションを良く動かすための具体的な改善法をお伝えしていきます。
新型コロナ対策徹底宣言
開催日 | 2024年1月20日(土) 09:30〜11:30 |
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開催場所 | SEED21 (宮城県) |
ジャンル | ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション |
終了
定員3人
職場のコミュニケーションを良く動かすための具体的な改善法をお伝えしていきます。
開催日 | 2023年4月22日(土) 13:30〜16:30 |
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開催場所 | SEED21 (宮城県) |
ジャンル | コーチング/カウンセリング > 社員教育・研修 |
終了
定員1人
心の弱い部下をいかにサポートして戦力化していけるかが組織創りの重要課題になってきています。
開催日 | 2023年8月19日(土) 13:30〜16:30 |
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開催場所 | SEED21 (宮城県) |
ジャンル | コーチング/カウンセリング > 社員教育・研修 |
終了
定員3人
心の弱い部下をいかにサポートして戦力化していけるかが組織創りの重要課題になってきています。
開催日 | 2023年2月18日(土) 13:30〜16:30 |
---|---|
開催場所 | SEED21 (宮城県) |
ジャンル | コーチング/カウンセリング > 社員教育・研修 |
終了
定員1人
心の弱い部下をいかにサポートして戦力化していけるかが組織創りの重要課題になってきています。
新型コロナ対策徹底宣言
3.20
(5件)
開催日 | 2022年6月8日(水) 16:00〜17:00 |
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ジャンル | コーチング/カウンセリング > 社員教育・研修 |
主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
配信 | Zoom |
終了
定員30人
コロナ禍2年での社員教育の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人材育成方法のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております
オンラインイベント
開催日 | 2023年6月10日(土) 09:30〜12:30 |
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開催場所 | SEED21 (宮城県) |
ジャンル | ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション |
終了
定員3人
職場のコミュニケーションを良く動かすための具体的な改善法をお伝えしていきます。
開催日 | 2022年6月11日(土) 13:30〜16:30 |
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開催場所 | SEED21 (宮城県) |
ジャンル | コーチング/カウンセリング > 社員教育・研修 |
終了
定員1人
心の弱い部下をいかにサポートして戦力化していけるかが組織創りの重要課題になってきています。
新型コロナ対策徹底宣言
開催日 | 2024年1月20日(土) 13:00〜15:00 |
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開催場所 | SEED21 (宮城県) |
ジャンル | コーチング/カウンセリング > 社員教育・研修 |
終了
定員3人
心の弱い部下をいかにサポートして戦力化していけるかが組織創りの重要課題になってきています。
開催日 | 2022年6月16日(木) 15:00〜15:30 |
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ジャンル | コーチング/カウンセリング > 社員教育・研修 |
配信 |
終了
定員30人
外国籍社員の定着と活躍に必要なコミュニケーションとは?
オンラインイベント
開催日 | 2023年6月10日(土) 13:30〜16:30 |
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開催場所 | SEED21 (宮城県) |
ジャンル | コーチング/カウンセリング > 社員教育・研修 |
終了
定員3人
心の弱い部下をいかにサポートして戦力化していけるかが組織創りの重要課題になってきています。
開催日 | 2023年5月30日(火) 14:00〜2023年6月9日(金) 18:00 |
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ジャンル | SNS/ブログマーケティング > SNSマーケティング全般 |
配信 |
終了
定員100人
本セミナーでは、トレンドになった炎上事例をあらゆる角度から分析し、そしてナレッジを企業体制に落とし込む具体的方法を解説いたします。
オンデマンドイベント
3.20
(5件)
開催日 | 2022年8月4日(木) 10:00〜2022年10月31日(月) 17:00 |
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ジャンル | 総務/人事 > 人事 |
主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
配信 | Zoom |
終了
定員30人
コロナ禍2年での人事の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人事担当業務のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております。
オンラインイベント
開催日 | 2023年4月24日(月) 11:00〜2023年5月12日(金) 18:00 |
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ジャンル | コーチング/カウンセリング > 社員教育・研修 |
配信 |
終了
定員100人
より効率的に評価の高いSNSリテラシー研修を実施できる人材はどのようにして育成すべきなのか?
オンデマンドイベント
3.20
(5件)
開催日 | 2022年6月24日(金) 10:00〜2022年8月1日(月) 17:00 |
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ジャンル | 総務/人事 > 人事 |
主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
配信 | Zoom |
終了
定員30人
コロナ禍2年での人事の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人事担当業務のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております。
オンラインイベント
3.20
(5件)
開催日 | 2023年7月3日(月) 10:00〜2023年9月29日(金) 17:00 |
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ジャンル | 総務/人事 > 人事 |
主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
配信 | Zoom |
終了
定員30人
コロナ禍2年での人事の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人事担当業務のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております。
オンラインイベント
3.20
(5件)
開催日 | 2023年3月27日(月) 10:00〜2023年6月16日(金) 17:00 |
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ジャンル | 総務/人事 > 人事 |
主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
配信 | Zoom |
終了
定員30人
コロナ禍2年での人事の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人事担当業務のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております。
オンラインイベント
3.20
(5件)
開催日 | 2023年1月11日(水) 10:00〜2023年3月24日(金) 17:00 |
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ジャンル | 総務/人事 > 人事 |
主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
配信 | Zoom |
終了
定員30人
コロナ禍2年での人事の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人事担当業務のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております。
オンラインイベント
3.20
(5件)
開催日 | 2023年10月3日(火) 10:00〜2023年12月27日(水) 17:00 |
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ジャンル | 総務/人事 > 人事 |
主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
配信 | Zoom |
終了
定員30人
コロナ禍2年での人事の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人事担当業務のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております。
オンラインイベント
3.20
(5件)
開催日 | 2022年10月24日(月) 10:00〜2023年1月13日(金) 17:00 |
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ジャンル | 総務/人事 > 人事 |
主催 | 経営コンサルティングの株式会社タナベコンサルティング |
配信 | Zoom |
終了
定員30人
コロナ禍2年での人事の現場での事例を通じ、ウィズコロナ時代における人事担当業務のあるべき姿を、参加者の皆さまととともに考える機会をつくりたいと考えております。
オンラインイベント
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