「ストレス」『アンガーマネジメント入門講座』セミナー・勉強会・イベント

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15件中 1件から15件までを表示

注目 アンガーマネジメント入門講座
開催日 2022年5月1日(日) 13:15〜14:45
開催場所 ゆうがおパーク (栃木県)
ジャンル ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション
終了

定員6人

アンガーとは怒り、マネジメントとは後悔しないこと! テレビ、雑誌、新聞で話題になっているアンガーマネジメントの入門的なテクニックが学べます。

注目 アンガーマネジメント入門講座
開催日 2023年4月22日(土) 15:15〜16:45
開催場所 MOPS owada space(モップス大和田スペース) (埼玉県)
ジャンル ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション
終了

定員16人

アンガーとは怒り、マネジメントとは後悔しないこと! テレビ、雑誌、新聞で話題になっているアンガーマネジメントの入門的なテクニックが学べます。
注目 アンガーマネジメント入門講座
開催日 2022年10月10日(月) 09:15〜10:45
開催場所 ゆうがおパーク (栃木県)
ジャンル ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション
終了

定員6人

アンガーとは怒り、マネジメントとは後悔しないこと! テレビ、雑誌、新聞で話題になっているアンガーマネジメントの入門的なテクニックが学べます。
注目 アンガーマネジメント入門講座
開催日 2022年11月8日(火) 13:15〜14:45
開催場所 ゆうがおパーク (栃木県)
ジャンル ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション
終了

定員4人

アンガーとは怒り、マネジメントとは後悔しないこと! テレビ、雑誌、新聞で話題になっているアンガーマネジメントの入門的なテクニックが学べます。
注目 アンガーマネジメントハラスメント防止入門講座
開催日 2022年11月24日(木) 15:15〜16:45
開催場所 ゆうがおパーク (栃木県)
ジャンル コーチング/カウンセリング > 社員教育・研修
終了

定員6人

基礎的な法的知識に加えて、アンガーマネジメントを学ぶことでどのようにパワハラ防止につなげられるのか、その考え方、具体的なテクニック等を学んでいただきます。
注目 アンガーマネジメント入門講座
開催日 2023年1月22日(日) 13:15〜14:45
開催場所 ゆうがおパーク (栃木県)
ジャンル ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション
終了

定員6人

アンガーとは怒り、マネジメントとは後悔しないこと! テレビ、雑誌、新聞で話題になっているアンガーマネジメントの入門的なテクニックが学べます。
注目 アンガーマネジメント入門講座
開催日 2022年11月24日(木) 13:15〜14:45
開催場所 ゆうがおパーク (栃木県)
ジャンル ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション
終了

定員6人

アンガーとは怒り、マネジメントとは後悔しないこと! テレビ、雑誌、新聞で話題になっているアンガーマネジメントの入門的なテクニックが学べます。
注目 アンガーマネジメント入門講座
開催日 2022年9月11日(日) 13:15〜14:45
開催場所 ゆうがおパーク (栃木県)
ジャンル ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション
終了

定員6人

アンガーとは怒り、マネジメントとは後悔しないこと! テレビ、雑誌、新聞で話題になっているアンガーマネジメントの入門的なテクニックが学べます。
注目 アンガーマネジメント入門講座
開催日 2022年8月27日(土) 13:15〜14:45
開催場所 ゆうがおパーク (栃木県)
ジャンル ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション
終了

定員6人

アンガーとは怒り、マネジメントとは後悔しないこと! テレビ、雑誌、新聞で話題になっているアンガーマネジメントの入門的なテクニックが学べます。
注目 アンガーマネジメント叱り方講座
開催日 2022年8月27日(土) 15:15〜16:45
開催場所 ゆうがおパーク (栃木県)
ジャンル ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション
終了

定員6人

アンガーマネジメントの大原則である「叱ることはOKだが、他人・自分・モノを傷つけない」方法で効果的に叱るための考え方、技術を学びます。
注目 アンガーマネジメント叱り方講座
開催日 2022年11月8日(火) 15:15〜16:45
開催場所 ゆうがおパーク (栃木県)
ジャンル ビジネススキル/自己啓発 > コミュニケーション
終了

定員6人

アンガーマネジメントの大原則である「叱ることはOKだが、他人・自分・モノを傷つけない」方法で効果的に叱るための考え方、技術を学びます。


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