ネクスト人材育成は「質の高い学びのプラットフォーム」

【無料/特典付・1日限定のオンラインセミナー】
ライオン株式会社様など豪華ゲスト企業3社がご講演「アカデミーフォーラム2022」
※同日開催：アカデミーアワード2022※

〈こんな課題・お悩みをお持ちの方にオススメです！〉
□ オンライン研修やオンラインツールを導入したが、なかなか社員に浸透しない
□ 人材投資をしているが、効果が見られない
□ 主体的に学ぶ・成長する「自律人材」を育てたい

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Webオンラインフォーラム（ライブ配信形式で実施いたします。）

※１．本フォーラムはご来場いただく必要はございません。
         ご自身のPCおよびスマートフォンなどからご参加いただけます。
※２．開催前日までに視聴用のURLをメールでお送りいたします。
※３．視聴にかかる通信料はお客様のご負担となりますことをご了承ください。Wi-Fi環境下での受講を推奨します。
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●開催概要：ネクスト人材育成は「質の高い学びのプラットフォーム」

コロナ拡大に伴い、多くの企業がオンラインやオンデマンドなどを活用され、人材育成のデジタル化が急速に進みました。一方、企業として学ぶ環境は整備されたものの、上手く社員に活用されない、また、人材投資への効果が見られないなど、課題も浮き彫りになってきまました。その本質は、デジタルが故に企業と社員とのコミュニケーション不足（エンゲージメントの低下）が根底にあると考えられます。

よって、今後は企業と社員の関係性を高め、いかに主体的に学ぶ・成長する人材（自律人材）を創出していくかが、企業の課題といえるでしょう。

本フォーラムでは、「質の高い学びのプラットフォーム」にフォーカスを置き、自主的に成長するための創意工夫をしている優秀企業をお招きし、貴社の学びのステージアップのためのヒントをお伝えいたします。

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●充実の講師陣計5名が登壇・講師情報

①株式会社タナベ経営　HRコンサルティング事業部　副本部長　盛田　恵介

 

2001年タナベ経営新卒入社。セミナー責任者を経てコンサルティングに携わる。２０２１年より人材育成研究会リーダー。人づくりをデザインする総合プロデューサーとして、中堅・中小企業の人事・育成制度構築から運用に至るまでサポートし、中でも様々な業種・業態の企業内大学設立に実績を有する。モットーは「顧客創造なくして、企業の成長なし」。

主な実績：
中堅自動搬送機製造業：人事制度再構築コンサルティング
大手食材卸売業：幹部研修
中堅受託ソフトウェア業：ジュニアボード
中堅建設業：アカデミー構築支援コンサルティング
など


②ライオン株式会社　統括リーダー　大道寺　義久　氏

 

 

1993年入社で現在52歳。入社後は営業部門を長く経験し、名古屋をスタートに札幌、東京、福岡でセールス、営業戦略作成者として活動。2018年に当時の人事部（現在の人材開発センター）に異動。現在は「ライオン流働きがい改革」の推進、処遇、採用、教育といった分野のリーダーとして活動中。

③株式会社共進ペイパー&パッケージ　代表取締役社長　鍛治川　和広　氏

慶應義塾大学卒業後大手食品メーカーを経て、家業である同社に入社。段ボール、紙器、POP類を製造販売する同社の中で紙パッケージの製造にいちはやくデジタル印刷機を取り入れ、業界初のパッケージ専門Webサイト「ハコプレ」を展開するなど専門マーケットに特化したWeb to Printサービスで業容を拡大中。2022年より現職。

④川村義肢株式会社　パシフィックサプライ株式会社　取締役本部長　羽佐田　和之　氏

 

中央大学法学部卒 1990年パシフィックサプライ株式会社入社 2007年同社取締役 2012年川村義肢株式会社 関東本部本部長兼務 現職：取締役 グループ社長室室長 事業開発本部本部長 関東本部本部長（製造部長兼務） 中小企業診断士。社会保険労務士、１級FP技能士

⑤株式会社タナベ経営　HRコンサルティング事業部　執行役員　川島　克也

 

2001年タナベ経営入社。2020年より執行役員。経営全般からマーケティング戦略構築、企業の独自性を生かした人事戦略の構築など、幅広いコンサルティング分野で活躍中。企業の競争力向上に向けた戦略構築と、強みを生かす人事戦略の連携により、数多くの優良企業の成長を実現している。

主な実績：
大手住宅メーカー：人事制度再構築コンサルティング
大手クリーニング業：人事制度再構築コンサルティング
大手食材卸売業：人事制度構築コンサルティング
中堅管材卸売業：アカデミー構築コンサルティング
など

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●プログラム

○13:00 ～ 13:05：オリエンテーション＆開会の挨拶

○13:05 ～ 13:15：Academy AWARD 2022　授賞式

○13:15 ～ 13:45：Session１：「デジタル化時代の質の高い学びのプラットフォーム」
　講師：株式会社タナベ経営　HRコンサルティング事業部　副本部長　盛田 恵介

○13:45 ～ 13:55：休憩

○13:55 ～ 14:35：Session２：ゲスト講演「自律的学習のしくみ『ライオンキャリアビレッジ』について」
　ゲスト講師①：ライオン株式会社　統括リーダー　大道寺　義久　氏

○14:35 ～ 15:15：Session３：ゲスト講演『「社員同士が競い合い、楽しく、速く成長する『Kyoshin Academy』」
　ゲスト講師②：株式会社共進ペイパー&パッケージ　代表取締役社長　鍛治川　和広　氏

○15:15 ～ 15:25：休憩

○15:25 ～ 16:05：Session４：ゲスト講演「医療介護専門職・取引先と共にブランドを育てるKawamuraアカデミー」
　ゲスト講師③：川村義肢株式会社　パシフィックサプライ株式会社　取締役本部長　羽佐田　和之　氏

○16:05 ～ 16:25：Session５：まとめ講演「人的資本経営の全体像と本日のまとめ」
　講師：株式会社タナベ経営　HRコンサルティング事業部　執行役員　川島　克也

○16:25 ～ 16:30：閉会の挨拶
　※ゲスト情報・プログラムは変更になる場合がございます。予めご了承ください。


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●タナベ経営のFCCアカデミーとは？

企業内大学「FCCアカデミー」は、デジタル版OJT（職場内教育）を取り入れた人材育成システム。リアルの場での講義と、自社社員が講師を務めるクラウド上のオリジナル動画と掛け合わせることで、現場業務のノウハウを共有できます。タナベ経営では現在、100校を超える企業内大学の設立をご支援させていただいております。

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●ご参加特典・開催後アンケート回答特典

1.【お申込者様限定！】オンデマンド配信、講演レジュメの配布‼
2.“FCCアカデミークラウド（※）”をご使用いただける無料体験アカウントをプレゼント!!
　人材育成や業績向上の経験豊富な専門コンサルタントが講師を務め、解説した170本以上の学習動画が閲覧できる学習支援システムをお試しいただけます!！

3.【開催後のアンケートのご回答特典】『アカデミーオリジナル事例集』 プレゼント
　社内大学（＝アカデミー）を設立された企業様の成功事例集。御社の社内教育の発展に是非お役立てください！
4.【ご希望者のみ】個別相談（※）も承ります。
など

※“FCCアカデミークラウド”とは...？
“リアル＝集合教育”と“デジタル＝クラウド”との融合により 成長スピードを加速させるための学習動画コンテンツ。
パソコン、タブレット、スマートフォンなどで視聴が可能で、 学びたいときにその場でアクセスできます。

※個別相談をご希望の方は、お申込み時の備考欄にご記載ください。
（１）個別相談を希望する（タナベ経営が訪問）
（２）個別相談を希望する（電話やWEB会議など）

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●過去参加者の声

・業種別の具体的な取り組み事例が聞けたので、自社でも実践できそうなヒントが沢山ありました。クラウドサービスによる学習プラグラムについてはもちろん、人材育成における他社の考え方は大変参考になりました。

・フォーラムへの参加をきっかけに今の当社には人材育成が必須かつ急務であることが確信できました。教育改革と言っても幅が広すぎて、どこから手を付ければ良いか分からないことが当社の課題でしたが、講演を聞いて当社で出来る事から着手してみようと思います。

・企業の発展において人材育成がいかに重要かを再認識できました。学び方が変われば働き方が変わるということで、社内教育の参考になるお話を聞かせていただきました。

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●こちらのフォーラムでございますが、

１．コンサルティング業関連・研修教育業関連等、同業の方々
２．個人事業主様
３．学生様
につきましては、お断りさせていただいております。
また、事情によりお申込みをお受けできない場合がございます。予めご了承ください。