これからの人事を読み解く参加型読書会ABD
2022年11月2日(水) 14:30〜17:00
読書会テーマ「ISO30414」「伊藤レポート」
会場 | 静岡市産学交流センター B-nest 7階 小会議室1 |
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住所 | 静岡県静岡市葵区御幸町3番地の21 静岡市産学交流センター B-nest 7階 小会議室1 地図 |
料金制度 | 無料イベント |
ジャンル | > |
タグ | 人材育成 人材研修 静岡 人材教育 人事 従業員 チームビルディング 心理学 ジタコリカ チームワーク |
事務局 | 株式会社SNOPPIcreation お問合せ ※当イベントは上記の事務局によって企画・運営されており、(株)こくちーずは関与しておりません |
主催グループ | SNOPPIcreation |
イベント詳細
HR schoolでは定期的に経営者・人事労務管理者向けセミナーを開催いたします!
HRとは、Human Resource(s)の意味で”人的資源””人材”を表します。
SNOPPI creationでは組織全体の活性化と従業員の成長促進のための研修を多数ご用意しております。約2時間半の中で経営者・人事担当者の皆様が明日から使えるHR情報をお届けします。
【これからの人事を読み解く参加型読書会ABD】
―読書会テーマ「ISO30414」「伊藤レポート」―
ISO「国際標準化機構」では、国際的に通用する規格を制定する活動を行っており「ISO30414」では人的資本の情報開示ガイドラインを制定しています。
伊藤レポートは「人的資本」の重要性、変革をどう起こし、具体化していくのかが記載されているレポートです。
近年、経営理念や技術革新などの「非財務情報」が重要度を増す中、米国では「人的資本」について、2020年11月に米証券取引委員会 (SEC)が全ての上場企業に人的資本の情報開示を義務付けました。日本においても2020年9月に人材版伊藤レポートが発表され、金融庁などに浸透し始めたことで、いまや「人的資本」が注目されています。
今後、企業においては環境の変化に適応できる自律的な人材育成が求められ、個人には、自らが柔軟にキャリアを描き、スキルアップしていくことが求められていくことでしょう。
私たち人材育成担当者・キャリア支援者は、具体的にどのような対応が求められるのか・・・伊藤レポートは「人的資本」の重要性、変革をどう起こし、具体化していくのかが記載されているレポートです。
今回のセミナーでは、ABDという「参加型読書会」を通じて、伊藤レポートに記載されている内容の理解を進めつつ、現状の課題や今後の対策などを話し、参加者同士の交流を深めていきます。
企業内における人的資本経営や経営視点での人材戦略、キャリア開発支援にご興味がある方、ご参加お待ちしております。
ISO30414はどの様な規格なのか、伊藤レポートに記載されている内容はどういったものなのか、ABDという「参加型読書会」を通じて、学び、交流を深めていきます。
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プログラム
■第一部
(1) オープニング
(2) ABD 要約/リレープレゼン
(3) 気付き・学びの話し合い
■第二部
名刺交換/交流会
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概要
■開催時間 / 14:30-17:00(受付開始14:00)
※第二部の交流会は自由参加・途中退席可能
■参加料 / 無料
■対象者 / 静岡県に事業所のある経営者・労務人事担当者
■会場 / 静岡市産学交流センター B-nest 7階 小会議室1(静岡市葵区御幸町3番地の21)
■定員 / 10名
■申込締切 / 10月31日(月)17:00
■注意事項 / 会場の様子を写真撮影し後日SNSに掲載いたします
ご来場の際にはマスクをご着用いただき、受付時に検温をさせていただきます。体温が37.5度以上の方や体調がすぐれない方は、参加をお断りする場合がございます。予めご了承ください
※講義内容は変更の可能性がございます。
ただいま、受講希望者受付中。
この機会にぜひお申し込みください!
■過去の実績
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【お問合わせ先】
株式会社SNOPPI creation
E-Mail:sc@snoppi.info
開催場所
静岡市産学交流センター B-nest 7階 小会議室1(静岡県静岡市葵区御幸町3番地の21 静岡市産学交流センター B-nest 7階 小会議室1)
お申込み
イベントチケット | 金額(税込) | 状態 |
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イベント参加 | 無料 | 終了 |