ホワイト企業作りましょう！社長のAI研修 

【対象】

【内容】

AIの生産性アップで残業なし！有給の取れる会社にする

• 報告書・メール作成にAI:
  AI技術を用いることで、報告書やメールの自動作成が可能に。時間を大幅に節約し、社員が本来の業務に集中できるようになります。例えば、ChatGPTのような高度な自然言語処理AIを活用することで、日々のコミュニケーションがスムーズになり、残業削減につながります。
• プレゼンテーション作成にAI:
  AIを使ってデータ分析からスライドの自動生成まで行うことができます。これにより、プレゼンテーション準備の時間を削減し、より創造的な活動に時間を割くことが可能になります。
• 統計分析レポートにAI:
  AIによるデータ分析ツールを使用することで、複雑な統計分析が簡単かつ迅速に。これにより、意思決定プロセスを加速し、より効率的な業務運営が可能になります。
• 事業や商品の企画会議にAI:
  AIを活用した市場分析やトレンド予測を導入することで、事業戦略や商品開発の議論がより具体的かつ前向きなものに。データ駆動型の意思決定で、成功確率を高めます。

AIの採用業務で良い人材がやって来る会社にする

• 応募の増える求人票にAI:
  AIを用いた求人票作成ツールを活用して、応募者の関心を引きつける魅力的な求人票を作成。ターゲットとする人材のニーズに合わせた内容で、より多くの優秀な応募者を惹きつけます。
• スカウトメールにAI:
  AIを活用して候補者にパーソナライズされたスカウトメールを送ることで、興味を持ってもらいやすくなります。AIの分析により、どのようなメッセージが効果的かを見極め、高い反応率を目指します。
• 採用活動の広報にAI:
  SNSやウェブサイトでの採用情報の発信にAIを利用。ターゲットとする人材が活用するプラットフォームに合わせたコンテンツを自動生成し、効率的に情報拡散を図ります。
• 採用担当キャラクターをAI:
  AIを活用した仮想キャラクターを採用プロセスに導入することで、応募者とのコミュニケーションを効果的に行い、企業イメージを向上させます。また、面接スケジューリングやよくある質問への回答など、採用業務の効率化にも貢献します。

ChatGPTプランの選び方

• AIの導入指導は小さな成功から:
  AI導入に際しては、まず小規模から始めることが重要です。簡単な業務からAIを導入し、徐々に範囲を広げていくことで、社員のAIへの理解と受け入れを促進します。小さな成功体験を積み重ねることで、組織全体のAI導入へのモチベーションが高まります。

• 業務改善に役立つAIノウハウを共有:
  AIの導入事例やベストプラクティスを共有することで、参加者は自社にAIを活用した業務改善を実施する際の指針を得ることができます。成功事例の共有は、導入の不安を和らげ、実践への道筋を示します。

• 日常業務はGPTアプリ化して効率アップ:
  ChatGPTなどのAI技術を活用して、日常業務をアプリ化することで、業務の自動化と効率化を実現します。例えば、顧客対応、FAQの自動回答、ドキュメント作成など、繰り返し行われる業務をAIが担うことで、社員がより創造的で価値の高い仕事に集中できるようになります。

　当セミナーでは、AIを使ってどうやって会社をもっと良い場所にできるか、実際の事例を交えながらわかりやすく指導します。
　ChatGPTのようなツールの選び方から、使い方まで、AI導入の一歩を踏み出すためのポイントをお伝えします。みなさんの会社も、AIの力を借りて、働きがいのある、魅力的な場所に変えてみませんか？当セミナーで、そのスタートラインを踏み出しましょう！

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