当イベントは終了しました。

新規事業展開と業務効率向上に関する助成金セミナー

Name: 新規事業展開と業務効率向上に関する助成金セミナー
Start: 2022-07-26T13:30:00+0900
End: 2022-07-26T14:30:00+0900
Location: オンライン
Rating: 4

2022年7月26日(火) 13:30〜14:30

興味ありリストに追加する興味ありリストに登録済み

Googleカレンダーに追加カレンダーアプリに追加

児童デイサービスの運営(障がい事業)のFC事業に興味がある経営者、または業務効率向上の導入を検討されている経営者にオススメな内容です。

イベント形態	オンライン
Webセミナー	Zoom
料金制度	無料イベント
ジャンル	経営／起業 > 起業・独立
事務局	合同会社WORKid Next お問合せ ※当イベントは上記の事務局によって企画・運営されており、(株)こくちーずは関与しておりません

スポンサードリンク

イベント詳細

このような方にオススメ！

・新たな事業展開を考えている経営者
・社内の業務効率を上げる取り組みをしたい経営者

セミナー内容

第1部　『会社⇔従業員⇔顧客』の三方善しを実現するFC事業のご紹介

今年の５月より北海道にある介護事業所を運営する
株式会社ファミリーケアサポートが開発した
FC事業のご紹介をさせていただきます。

すでに旭川にて1号店が展開される予定で、
さらに某大手教育・歯科医院・保育事業者も参入を検討しています。

医療・福祉・教育事業と親和性があり、
社会意義が高く、収益もしっかり出せる優良FC事業のご紹介です。

■フレンドシップパートナー事業内容

児童デイサービスの運営（障がい事業）

※特に医療・福祉・教育事業と親和性が高い事業です

単なる預かり型のデイサービスではなく、
作業療法士等による感覚統合アプローチとソーシャルワークという
専門知識と技術の独自ノウハウを詰め込み、
これからの時代が求める専門性の高いデイサービスです。

現状ここまでのクオリティで運営しているデイサービスは数少なく、
ニーズの高いデイサービス運営です。

【詳しくはこちら】
https://lilt-fcs.net/friendship/

第2部　社内の業務効率を高めるための機器購入に関する助成金のご紹介

1部の新規事業展開の費用補助も賄える可能性があるので合わせて伝えます。

＜働き方改革推進支援助成金＞

概要：コンサル費用＋機器購入＋自社独自の休暇規定を設立する

助成額：上記要した費用の3/4～4/5を補助（限度25万円～150万円）

【働き方改革推進支援助成金（労働時間短縮・年休促進支援コース）】https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000120692.html

＜業務改善助成金＞
概要：コンサル費用＋機器購入＋自社内の最低賃金水準を30円以上引き上げる

助成額：上記要した費用の4/5～9/10を補助（限度25万円～150万円）

※現状、最低賃金水準に近い会社は10月の最低賃金上昇前に実行することで、
　有効活用が可能です

【業務改善助成金：中小企業・小規模事業者の生産性向上のための取組を支援】https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/zigyonushi/shienjigyou/03.html

《開催場所》
Zoom開催　

セミナー開催までzoomのアクセスに
関する情報をご連絡させて頂きます。

《料金》無料

★注意★
同業他社さまにはご参加をご遠慮頂いております。
申し訳ございませんが、ご理解のほど宜しくお願い致します。

【講師プロフィール】

株式会社ファミリーケアサポート
代表取締役
田中　卓　氏

北海道留萌市で2000年に創業。
約20年間、高齢者介護事業、在宅介護サービスを中心に、
地域のご利用者様の安心、安全、なりたい自分へのご支援を行う。
2016年には、札幌にてリハビリデイサービス事業を開始。
その後、児童福祉事業を開始し前進しつづける会社。

【株式会社ファミリーケアサポート】
https://family-cs.co.jp/

合同会社WORKidNext　
特定社会保険労務士
代表社員　沢田　寿晴

飲食業の店長として５年間勤務。
在籍中延べ200名以上の正社員、アルバイトの人事管理・教育を
しながら、年商４億円の店舗をマネジメント。
2002年社労士としての実務経験を求め、小売業の総務課に転職。
2006年より、中小企業大学校旭川校の研修業務に従事。
2012年4月より
「人財育成を通じて人と企業の明るい未来を創造する」ために社労士として独立。
さらに人財育成を中心に据え、
企業の永続的な発展に貢献するべく、累計700以上の研修に登壇。

【合同会社WORKid Next】
https://workid.jp/

スポンサードリンク