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【第7回】職場とセクシュアリティ〜転勤・勤務地〜

Name: 【第7回】職場とセクシュアリティ〜転勤・勤務地〜
Start: 2017-12-15T19:30:00+0900
End: 2017-12-15T20:50:00+0900
Location: みらい館大明内ブックカフェ

2017年12月15日(金) 19:30〜20:50

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企業のなかで広がりつつあるLGBTsへの取り組み。その取り組みや社会の変化を待つだけではなく、もし職場で困ったことがあったら、何ができるのか。

会場	みらい館大明内ブックカフェ
住所	東京都東京都東京都豊島区池袋3-30-8　1階左つきあたり地図
料金制度	有料イベント
ジャンル	人脈／交流会 > その他人脈
タグ	LGBT セクシュアリティ交流会対話多様性ダイバーシティ
事務局	Queer&Ally お問合せ ※当イベントは上記の事務局によって企画・運営されており、(株)こくちーずは関与しておりません
主催グループ	Queer&Ally

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イベント詳細

企業のなかで広がりつつあるLGBTsへの取り組み。
その取り組みや社会の変化を待つだけではなく、
もし職場で困ったことがあったら、何ができるのか。

多くのセミナーやLGBTの集まりでは
・企業はどうすべきか
・どのような対応ができるか
という「企業中心」の話が多いですが、そうではなく

・性別移行に伴って服装の相談をしたら断られたら？
・履歴書の性別欄に戸籍ではなく、生活上の性別を
・カミングアウトする前に確認しておきたいことは？
・同性パートナーの介護のために転勤を断わることは可能か？
など「働く側中心」の話を扱っていきます。
この会では社労士の小田瑠依さんをサポートに迎えて、開催します。

前半はそれぞれ話したいことや、今やこれまでの話をグループで話し合います。
後半は事例をもとに、テーマトークをグループで話し合います。
テーマについての社労士さんより解説・コメントして頂きます。

12月のテーマは「転勤におけるプライベートな事情への配慮はどこまで要望できる？」です。
事例は画像内文章でご確認ください。

①就職活動をする場合に、転勤の有無は重視しますか?それは何故ですか?また、転勤に関して、体験したり見聞きしたりしたトラブルや困ったことはありますか?

②法律上の親族でない家族の事情について、会社に配慮を求める必要があるときには、どうしますか?

＝＝＝これまでのテーマ＝＝＝
第0回　どこに相談すればいい？
第1回　制服・服装の規定は？指定や制限の妥当性や根拠は？
第2回　パートナーシップ制度ができたら申請する？安心して使える制度とは？
第3回　履歴書の性別欄どう書く？詐称として採用取り消しは有効か？
第4回　これってセクハラ？アセクシュアルのケースをもとに。
第5回　出張の宿泊で個室にできる？カミングアウト前と後のケースで考える。
第6回　職場で婚活が推奨されたら？〜パンセクシュアル・ポリアモリーの事例〜
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
※社労士さんに後日相談希望という方は当日に個別でご依頼を。

会の終了後は、人数が集まればそのまま食事会に。
食事会の参加希望の有無はアンケートフォーム内にあります。
予算は1500円程になるかと思います。

====日時、参加費など====
■日時：2016年12月15日（金）19:30〜20:50
19:00開場、受付開始は19:10からです。
　　　受付もあるため余裕を持ってお越しください。

■場所：みらい館大明ブックカフェ建物入って左奥です
〒171-0014　東京都豊島区池袋3-30-8　

迷いやすいのでGoogleMapよりも
以下のアクセス案内をオススメしています。
①池袋駅から（750ｍ　徒歩約15分）
http://taimeibookcafe.net/navi_ikebukuro

②要町駅から（600ｍ　徒歩約12分）
http://taimeibookcafe.net/navi_kaname

■参加費：一般1,000円　学生500円

■参加人数:10人程度

その他のイベント情報一覧はコチラから▽
https://www.queerally.com/calendar

====LGBTsとは・Allyとは====
L・・・レズビアン
G・・・ゲイ
B・・・バイセクシュアル
T・・・トランスジェンダー
の頭文字を集めたものです。

LGBTsの「s」はLGBT以外の「多様な性」を表しています。
LGBTに限らず性別や恋愛などで世間の感じ方や考え方と違う、
違うのかもと思ってる方も含みます。
LGBTかもしれない、なんて表現すればいいかわからないという方ももちろん歓迎です。

Ally（アライ）は「理解者、支援者」という意味ですが、
Queer＆Allyとしては「いっしょに生きていきたいと想っている人」という意味で使っています。

====会場説明====
ブックカフェは豊島区とNPOみらい館大明の2者で
「若者支援事業」の一環として運営されている場所です。
ブックカフェは多様な人が集まる場です。

「いろんな人がいてもいい」し、「そもそもいろんな人がいる」。

ブックカフェではイベントのときでも
「あえて仕切らない」ということをしています。

LGBTsを知らない人も、
LGBTsの人と会ってみたいという人も大歓迎です。
そんな、「多様な人」と関わりやすい空間だと考えています。

====フロアルール====

1.違いを肯定しよう
⇒いままで生きてきたなかで、環境や経験、感じ方や考え方はそれぞれ違います。
否定ではなく、まずは肯定するところから。普段言いにくいことも言い合えるように、
正論・常識・自分の考えを押し付けず話をしましょう。
「正しい、間違い」「よい、悪い」ではなく、
「腑に落ちるか、しっくりくるか、もやもやするか」そんな感じでは話せたらと思います。人が自分と違う意見を持っていても否定せずに、

いろんな人がいることを前向きに考えましょう。
いろいろな考えがあります。

普段言いにくようなことも言い合えるように、

「正しい、間違い」「よい、悪い」ではなく、
「腑に落ちるか、しっくりくるか、もやもやするか」
正論、常識、自分の考えを押し付けず、話をしましょう。

2.長い目で考えよう
⇒人と人が仲良くなるのは、いつのタイミングか分かりません。

すぐに仲良くならなくてもOKです。

3.秘密は守ろう
⇒知らないところで勝手に自分の話されると安心して話せないですよね。

4.失敗することもある
⇒人それぞれ話たくないこと、触れられたくないことは違います。

不快な思いをさせるつもりがなくても、

つい口にした言葉が傷つけてしまうこともありますが、

それを恐れて何も言わなくなる必要はありません。

お互いを知り、次に同じ失敗しないように意識できたらと思います。

5.”No”もOK
⇒話したくないことがあれば話さなくて大丈夫です。

6.対話をしよう
⇒一方的に話すしたり、質問ばっかりするのではなく、

いっしょにいるみんなでそれぞれの話や気持ちをを聞き合いましょう。
キャッチボールするようにお話ししましょう。
沈黙するときもあるかもしれませんが、いろいろ考えてることもあるので

あせらずにゆったりと過ごしましょう。

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開催場所

みらい館大明内ブックカフェ（東京都東京都東京都豊島区池袋3-30-8　1階左つきあたり）

お申込み

イベントチケット	金額(税込)	状態
参加チケット	￥1,000	終了
学割チケット	￥500	終了

募集期間：〜2017年12月15日(金) 19:30

イベントは終了しました

フォトアルバム

変更履歴

イベント名を【【第7回】職場とセクシュアリティ〜転勤含め、勤務地決定に私生活はどこまで配慮されるか?〜】から【【第7回】職場とセクシュアリティ〜転勤・勤務地〜】に変更しました。2017年12月13日(水) 12:50
イベント名を【【第7回】職場とセクシュアリティ】から【【第7回】職場とセクシュアリティ〜転勤含め、勤務地決定に私生活はどこまで配慮されるか?〜】に変更しました。2017年11月26日(日) 23:43

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