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【関西オフ会】4/23(日)【兵庫(西宮)開催】「聞いてない」と言われない仕事の段取りについて

2017年4月23日(日) 13:00〜17:30

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全体最適の行政マネジメント研究会のふりかえり、共有を目的としたオフ会です

会場 西宮商工会館 本館3F NPO法人コミュニティ事業支援ネット COMISAPO コミュニティスペース
住所 兵庫県西宮市櫨塚町2-20 西宮商工会館 本館2階    地図
料金制度 有料イベント
ジャンル >
タグ TOC 全体最適 制約理論 マネジメント 行政 問題解決
事務局 全体最適の行政マネジメント研究会    お問合せ ※当イベントは上記の事務局によって企画・運営されており、(株)こくちーずは関与しておりません
主催グループ NPO法人全体最適の行政マネジメント研究会

イベント詳細

こんにちは、全体最適の行政マネジメント研究会 事務局です。

先日東京にて2/25(土)開催した研究会を参加者の有志が再現しながらと参加者と一緒におさらい、共有をする会(通称「オフ会」)を開催します。

(オフ会の中で重点的に取り上げるテーマは、オフ会参加者と相談の上で急遽変更になる場合もありますのでご了承ください)

研究会本編に参加できなかった方もお気軽にご参加下さい。

みなさまのご参加おまちしています。

▽概要
日にち 2017年4月23日(日) 13:00-17:30 
場所 西宮商工会館内 https://n-cci.or.jp/access/


今回のテーマ 「聞いてない」と言われない仕事の段取りについて


参加費 一般 500円 学生以下 無料

申し込み 本ページよりお申し込みください。

お問い合わせ先
 全体最適の行政マネジメント研究会事務局
 mail@tocgyousei.org

▽詳細

【活動の趣旨】
・ 私たち全体最適の行政マネジメント研究会は、全体最適の行政マネジメント理論であるTOCを活用して、「お金を使わず、知恵を使って」社会のあらゆるステークホルダーがすべてWin-Winでつながる、より幸せな未来をつくる活動をしています。

【全体最適のマネジメント理論(TOC)とは】
・ 全世界で1000万人が読み、各地で幅広い分野で目覚ましい成功事例が続出している『ザ・ゴール』で発表された全体最適のマネジメントサイエンス、TOC(Theory Of Constraints)です。現在もTOCは進化しつづけ、工場生産、ロジスティックス、サービス、プロジェク トマネジメント行政、財政問題、公共事業改革、組織問題、経営会計手法、教育分野など、さまざまな分野に展開され、目覚ましい成果を出し続けています。
・ TOCは、もともと2つの重要な基本的な考え方に支えられています。それは、Inherent Simplicity(ものごとは、そもそもシンプルである)とPeople are good (人はもともと善良である)ということです。人を大切にするというその考え方は、特に個々の人生と組織の変革というところにまで、とてもわかりやすく、実践的な解決手法を提供しています。
・ TOCにより、行政を改革した事例がTOC国際大会で発表されています。
・ 2015年12月5日に開催した当研究会の推進シンポジウムでは、行政問題を解決するために全国各地で実践されている成果について報告されました。
TOCICO 2013 Conference 発表資料の日本語訳
http://tocgyousei.org/宮崎県改革の工程表
宮崎県 河野知事のメッセージ
http://tocgyousei.org/74
推進シンポジウム 発表資料
http://tocgyousei.org/351

【研究会設立の背景】
・ 「厳しい経済環境、そして限られた予算の中で、いかに国民に優れたサービスを提供していくか。」行政につきつけられた、この厳しい課題は、近年ますます大きくなってきています。
・ 行政に対する批判がますます強くなる中、さらに仕事は複雑・多様化してきています。その中で、限られたリソースで、国民の方々に、優れた行政サービスを提供するためには、優れたマネジメント力が求められています。
・ これまで、行政の世界では、そうしたマネジメント能力を身につけ、さらに向上させるという問題意識はあっても、それを学ぶ機会は必ずしも十分ではなかったのではないかと考えられます。
・ そんな中、世界最高水準の全体最適のマネジメント(TOC)を学ぶとともに、改革の問題意識を持つ志のある方々のネットワークづくりのプラットホームとして、当研究会が立ち上がりました。

【今回のセミナーのテーマについて】

2/25(土)の東京会場での講師メッセージをご覧ください。
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岸良です。いつもありがとうございます。

「お金を使わず知恵を使って」日本をよくしよう!と取り組んでいるNPO
「全体最適の行政マネジメント研究会」ですが、毎回、日本全国から志の高い
行政関連の方々と日本をよくしたいという志あるみなさんがあつまってくださり、
本当に感謝しています。

「私は聞いてない」

このセリフを上司から聞いたはないでしょうか?
提案の内容がどんなに素晴らしくっても、このセリフが出たときには、
上司の協力も得られることもできず、結果的に活動がとん挫してしまう。

提案がうまく行かない主な理由には、以下の2つがあります。

・提案内容が相手にとって魅力がない
・提案内容は文句なしにいいのに、もって行き方を間違える

前者の問題の場合、相手の立場になってトコトン考える
UnRefusable Offer(URO)というTOCの手法を使って
対処することが可能ですが、せっかくいい提案を創ったのに
それをもっていくプロセスを間違ったせいで、うまくいかない
ということもあります。

この結果、提案コンテンツそのものが否決されてしまったと
誤解されてしまい、せっかくの素晴らしいコンテンツが無駄に
なってしまうこともあり得ることになります。

TOCには、こういった場面を避けるための知見があります。

今回はワークショップで議論する具体的な事例を活用して
「聞いてない」と言われない仕事の段取りについて
議論したいと思っています。

ワークショップのお申込みはこちらから
http://www.kokuchpro.com/event/toc20170225tokyo/

TOCを全く知らない人でも、実践しているエキスパートの方でも
為になる楽しいワークショップにできればと思っています。

お楽しみに!

岸良

p.s.『全体最適の問題解決入門』をあらかじめ読んでいただくと、
  さらに理解が深まりますので、よかったら読んでおいてくださいね!

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● 毎回ご好評いただいている本セミナーですが、 前回のアンケートでも、

・ 相手の立場で問題点を正確に把握できそう。
・ あらゆるコミュニケーションの質を高めることができる。
・ 考えの停滞をなくし、先に進めるようになると実感した。
・ 今抱えているモヤモヤした問題を整理するのに役立ちそう。

など、多くの嬉しいお言葉をいただきました。
 
これまでに参加頂いた方も大歓迎ですので、ぜひより良い理解と人脈作りにご活用ください。

● 賛助会員募集中!!
  当研究会のNPO法人への移行手続きが無事に完了いたしました。
  NPO法人移行後の研究会では、『賛助会員』を設けております。賛助会員は、当研究会の趣旨に賛同いただき、支援していただける会員となり、年会費として3千円いただくことを予定しています。
  もしご興味がありましたら、詳細を記載した以下のURLをご覧ください。今後とも、皆様のご支援をいただければ幸いです。
  http://tocgyousei.org/supportingmember

● お知り合いの方々で行政のマネジメントをよくしたいと願う方々がおられましたら、
 このサイトをお伝えしていただければ幸いです。
 もちろんご家族、ご友人の方と一緒のご参加も大歓迎です!

● 当日の懇親会も毎回大盛況となっております。 (会費3500円~4000円程度)
 人数に限りがございますので、お早めにお申し込みください。

● 当セミナーは、事務局・講師ともにボランティアのみで運営しております。
 開催に向けて当日の会場ボランティアも募集しておりますので
 ご協力いただける方はお気軽にお問合せ下さい。

事例を発表したいという方からの御相談も承っております。
皆様からのご連絡をお待ちしております。

それでは、 皆様のご参加を心よりお待ち申し上げます。

全体最適の行政マネジメント研究会 事務局
Email: mail@tocgyousei.org
URL: http://tocgyousei.org



開催場所

西宮商工会館 本館3F NPO法人コミュニティ事業支援ネット COMISAPO コミュニティスペース兵庫県西宮市櫨塚町2-20 西宮商工会館 本館2階


お申込み


イベントチケット 金額(税込) 状態
一般 ¥500 終了
学生 無料 終了
懇親会チケット 金額(税込) 状態
懇親会(予算仮) ¥4,000 終了
募集期間:〜2017年4月23日(日) 13:00

イベントは終了しました


レビュー

主催グループ「NPO法人全体最適の行政マネジメント研究会」のイベントに参加された方のレビューです。

総合評価:
4
50代/男性

どこから手を付けて問題を解決するのかを学べました

主催者が問題だと思っていることをお題にして、参加者から様々な意見をもらい、それを整理していくと問題解決の糸口が見えるまでを体験できました。

60代以上/男性

そんなことあるある

PTAでの意見の対立は、自分の組織でもあるある。ODSC
をみんなでつくる大切さを実感しました。発表者の林様のスキルがあればPTA活動からビジネスに発展できそうですね。

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イベント参加 5/15
懇親会参加 1/15


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