サムビズマルシェ

サムライマルシェとビズマルシェがコラボ
様々なスペシャリストによる大合同セミナー【サムビズマルシェ】 

※※※　”安心・安全”確かな知識の習得　×　ビジネスを発展させる仲間との出会いの場　※※※ 

あなたは今ただ知らないというだけで損をしていませんか？ 
誰も教えてくれない知識から明日誰かに話したくなる知恵まで 
旬な情報が聞き放題！！！ 

 

◆　第１部　18：20～18：35　◆

セミナー講師によるPRタイム
どのセミナーを受けようか迷われてましたら
当日のセミナー選択の参考にご活用下さい。

◆　第２部　18：40～20：30　◆ 

様々なスペシャリストが各スペースでセミナーを開催します。 
タイムスケジュールを確認しながら、複数のセミナーを受講されることをお勧めいたします。 

タイムスケジュール 
①第１回目セミナー　18：40-19：10　 
②第２回目セミナー　19：20-19：50　 
③第３回目セミナー　20：00-20：30　 
※第1回～第３回セミナーは同じ内容です。 


◆　第３部　20：30～21：00　◆ 

セミナー講師や参加者様との大交流会を開催致します。
積極的に名刺交換等しながら、ぜひ交流の輪を広げてください。 

 

◆　第４部　21：00～22：30　◆

希望者のみ会場を移動して懇親会を開催致します。
ご希望の方はお申し込み時にお伝えください。


★　セミナーラインナップ　★ 

　◇1.永野総合法律事務所 
　　　弁護士　永野達也

　　≪民法改正　君たちはどう生きるか～民法改正を生き抜く契約書～≫ 


　◇2.あさみコンサルティング
　　　中小企業診断士　森田昇

　　≪研修講師の中小企業診断士が教えるセミナー・プレゼンの効果的な作り方
　　　〜売れるセミナーには型がある！
　　　採用されるプレゼンにはフォーマットがある！
　　　いきなり自己紹介から始めるセミナーやプレゼンから脱却しよう≫

　◇3.あすそら社会保険労務士事務所
　　　特定社会保険労務士・キャリアコンサルタント　大野知美

　　≪採用・定着にお困りの企業さま、必見！
　　　３０分で分かる人材採用・定着のための【健康経営】のススメ」　
　　　～ついでに人材採用のポイントも少しお伝えしちゃいます～≫

　◇4.アクサ生命保険株式会社
　　　フィナンシャルプラン　アドバイザー　髙尾　克彦

　　≪”今”企業に必要な経営ビジョンの『健康経営』とその具体的なアクションについて》

 

 　◇5.株式会社ティープラス・プランニング　
　　　代表取締役　森田恒行

　　≪自己ＰＲコンサルタントが教える
　　　迷える“名刺迷子”のための
　　　次につながる「名刺のつくり方」≫

 

　◇6.株式会社山崎メディアミックス
　　　代表取締役　山﨑清彦

　　　≪バズるビデオはここが違う！効果的な映像をつくるために
　　　　～求人倍増の福祉施設が取り組んだ映像制作の事例から学ぶ～≫

 

★　講師紹介　★ 

　◇１．弁護士　永野達也     　　　

　　　　略歴
　　　　平成２１年　　早稲田大学法学部卒業
　　　　平成２３年　　東京大学法科大学院修了
　　　　平成２３年　　司法試験合格
　　　　平成２４年　　弁護士登録（第一東京弁護士会、新第６５期）
　　　　　　　　　　　第一東京弁護士会倒産法部会会員
　　　　平成２８年　　全国倒産処理弁護士ネットワーク加入
　　　　　　　　　　　日弁連法務研究財団加入
　　　　平成２９年　　永野総合法律事務所開設
　　　　【http://www.ngn-law.com】
　　　　【https://p13.bengo4.com/a_13101/l_263594/】

　　　　主要な業務領域
　　　　債権回収
　　　　企業法務（契約書作成、設立、株主総会指導ほか）
　　　　事業再生（破産・民事再生・私的整理）
　　　　労働事件（主に使用者側）
　　　　不動産関連法務、家事事件その他一般民事事件、刑事事件

　◇2. 中小企業診断士　森田昇

　　　　略歴
　　　　1975年 4月　生まれの42歳
　　　　1998年 3月　帝京大学経済学部経済学科卒
　　　　1998年 4月　国内大手IT企業入社
　　　　2016年10月　中小企業診断士登録
　　　　2017年 5月　独立開業
　　　　【https://www.asami-consulting.jp/】

　　　　元システムエンジニアの42歳。
　　　　転職回数９回、経験プロジェクト20以上。客先常駐の派遣ばかりでスキルが身に付かず、
　　　　仕事も楽しめず転職を繰り返す。
　　　　技術者の道は諦めて、経営を学び中小企業の取締役として経営に携わるも、いきなり
　　　　売掛金2,000万が飛ぶ、裁判で債権回収など苦労した挙げ句、会社都合で退職。
　　　　経営の経験を活かして仕事を楽しめるＩＴ業界にしようと志し、経営コンサルタントの
　　　　国家資格である中小企業診断士を取得。
　　　　2017年春に10回目の転職は自ら事業を興すと、経営・キャリアコンサルタントとして独立。
　　　　現在は、「誰もが働くを楽しめる社会の実現」をミッションとして日々活動中。
　　　　コアメッセージは「働くを、楽しもう！」

 

　◇3.　特定社会保険労務士・キャリアコンサルタント　大野知美

　　　　＜略歴＞
　　　　2000年　明治大学法学部法律学科卒業
　　　　2000年　大手印刷会社へ入社（法人営業）
　　　　2003年　動物病院へ入社（トリマー）
　　　　2005年　ＩＴ企業へ入社
　　　　　　　　最終職歴は人事部マネージャー職
　　　　2017年　あすそら社会保険労務士事務所開業

　　　　当事務所の理念は「経営者・従業員、みなさまが希望を持っていきいきと働く
　　　　そんな会社のみらいづくりをワンストップでサポートすること」です。

　　　　これまで中小零細から大企業まで経験し、その職場が抱える数々の問題に触れてきました。
　　　　どの規模の企業でも問題の根底にあるのは、従業員の自律性や主体性のなさ、やらされ感、
　　　　要するに”いきいきと働けていない”ということだと思います。

　　　　少しでも多くの”いきいき”を作り出すために、数合わせではなく、まずは自社に合った人材
　　　　を採用すること、そして、そこで持ち味を活かせるように会社が支援すること。

　　　　弊所では、それを実現するための人材採用支援や組織活性化支援、キャリアコンサルティン
　　　　グや会社のルール（就業規則）の整備などを行っています。
　　　　また、講師として、働く前の学生にも”いきいき”と働くみらいを作り出すための
　　　　キャリアに関するお話や働く上でのルールについてのお話をさせていただいています。

　　　　一般企業という組織に長年いたからこその当事者目線でご支援いたします。

 

　◇4.　アクサ生命保険株式会社
　　　　フィナンシャルプラン　アドバイザー　髙尾　克彦

　　　　1983年12月東京都荒川区生まれ
　　　　日本大学法学部法律学科卒業
　　　　卒業後、IT業界でシステムエンジニア（SE）として30名規模の中小企業に就職
　　　　入社後は、企業会計システムや某金融機関の営業マン向けのシステムの保守、開発に携わる
　　　　将来のキャリアプランを考えていたころに、現在のマネージャと出会いアク
　　　　サ生命保険の営業としてスカウトされ、保険業界に転身。

　　　　”自分らしい生き方”ができる女性がもっともっと増えてもらいたいと願い、働
　　　　く女性のカウンセリングを中心に実施。
　　　　また、全国の”親子カフェ”で開催しているセミナーや、東京商工会議所認定
　　　　の”健康経営アドバイザー”として社内セミナーの依頼を受けセミナー活動も実施。
　　　　「トレンドに合った考え方や情報提供」「本当に必要な準備の仕方」を大事にしています。
　　　　強引な営業ではなく、背中を後押しし、時には警鐘を鳴らすことのできる、
　　　　主役である「あなた」の隣にいつでもいる「アドバイザー」を目指しています。

 

　◇5.　株式会社ティープラス・プランニング　
　　　　代表取締役　森田恒行
　
　　　　日本でただ１人の自己PRコンサルタント
　　　　３年間で2000人に自己PR指導を行う。

　　　  「伝えたい想い」を「伝わることば」に置き換える専門家。
　　　　｢ことばの魔法使い｣と呼ばれる程の言語変換力を持ち、
　　　　起業家の情熱を整理翻訳して表現するスキルは秀逸。

　　　　Tokyo Walkerにて、コラムも掲載。

　　　　グロービス経営大学院にて２年間 経営の基盤を学び、
　　　　大手損害保険会社のトップ営業担当者として活躍するも
　　　　40歳の誕生日に「四十にして惑わず」と覚悟を決め退職。

　　　　2011年に株式会社ティープラス・プランニングを設立。

　　　　元船井総研のトップコンサルタントとの出会いを経て、
　　　　その体系的なノウハウを３年間かけてすべて習得し、
　　　　マーケティング、マネジメント、ブランディングの
　　　　組み合わせによる強みの構築と魅せ方に秀でている。

　　　　主に女性起業家や、弁護士をはじめとする士業を対象に、
　　　　各々の情熱を引き出し「ことば」にして可視化することで
　　　　その人や、サービスの魅力が伝わる魅せ方に強みを持つ。

 

　◇6. 　山﨑メディアミックス株式会社
　　　　代表取締役　【ディレクター】 山﨑清彦

　　　　私は28歳まで定職につかず、ゲーム作家（夢追い人）として活動し、Web系のパソコン
　　　　ゲームを作り何度か雑誌に取り上げられるなどしておりましたが、あまりに収入に結び
　　　　つかないため家族にはニートとして疎まれながら暮らしておりました。

　　　　しかし、某医療系大学のメディアセクションに就職したことがきっかけで、
　　　　その後、なし崩し的にディレクターが生業となり、スカパーやNOTTV（元
　　　　BEATCRUSADERS現THE STARBEMSの日高央さんに可愛がっていただきました）、
　　　　AbemaTV（将棋チャンネルで第75期名人戦の現地Dをさせていただきました）などで
　　　　お仕事させていただき、たくさんの芸能人や著名人とお話させていただく機会、感動
　　　　的な瞬間の立会が多く、ラッキー！と思っております。番組Dとしてお仕事の
　　　　他では医療系の大学職員でしたので医療系の教育教材の制作が多いです。

　　　　また仕事のスタンスですが、小規模メディアの番組Dとしての経験から、大規模大予算
　　　　の制作ではなく、お客さんができるだけお金をかけずに印象的な伝達をするにはどう
　　　　したらいいか？を常に模索しています。

　　　　今回は、なかなか人材が確保できない特別養護老人ホームが限られた予算の中でバズっ
　　　　た就活ビデオ事例を元に、「どのようにバズったのか？」「人材確保の救世主になっ
　　　　たビデオはどのようなものだったか」「映像としてプロモーションにはどのような効果
　　　　や特性があるか」などを元にお話をさせていただきます。

　　　　株式会社山崎メディアミックスの主な業務
　　　　MR教育教材映像制作、就活プロモーション映像、各種広告制作、カードゲーム制作など

　　　　

★　セミナー詳細　★ 

◇1.皆様は、１２０年ぶりの民法大改正があったことをご存知ですか？

　　民法は、世の中の取引の根幹となる事項を定めている法律です。
　　そのため、民法改正は、すべての人の生活に大きな影響を与えることとなります。
　　特に、会社を経営している方などは、どのような改正がされるのか理解しておかないと、
　　思いもよらない不利益を被ってしまうかもしれません。

　　「知らなかった」では済まされないのです。

　　そこで、本セミナーでは、民法改正を生き抜くために作成又は見直しが必須となる契約書に
　　ついて、ポイントを絞ってわかりやすく解説いたします。本セミナーで、１２０年ぶりの
　　民法大改正を切り抜けましょう。

◇2.あなたはセミナーやプレゼンをしているだけで満足しちゃいますか？
　　それとも、セミナーやプレゼンで商品が売れ、採用されるようになりたいですか？

　　この紹介文まで辿り着いて頂き、誠にありがとう御座います。
　　またここまでお読みいただき、大変感謝しております。

　　「セミナーでいい話を聞けて嬉しかった！とても参考になりました！」
　　「プレゼン良かった、ありがとう！」
　　そう言って貰えただけで終わり。
　　商品は売れない、プレゼンは採用されない。

　　何度もセミナーを開催しているのに、その後につながらない。
　　いくらプレゼンしても、受注に至らない。

　　セミナーやるならバックエンド商品を買ってもらえなければ意味がなく、
　　またプレゼンするなら採用されなければ意味がない。

　　そうお悩みの方。
　　その悩み、解決します。

　　実は、次につながるセミナーや採用されるプレゼンには、決まった法則があります。
　　型やフォーマットと言われるものです。

　　この告知文も、実はそのフォーマットに則って作成されています。

　　セミナーやプレゼンの作り方は、普遍的な本質なのですぐに活用することができます。
　　経営者のみならず、経営者を支援する士業、その他コンサルの方々もぜひお越しください。

 

◇3.人材採用・定着のための他社との差別化策として【健康経営】を推進する重要性と
　　その方法について３０分で分かりやすくお伝えします。
　　ついでにちょっとした採用活動のポイントもお教えしちゃいます。

　　「７・５・３現象」おそらく一度は耳にしたことのある言葉ではないでしょうか。
　　もちろん、あのおめでたい七五三のことではなく、中学・高校・大学の卒業後、
　　３年以内に離職する若者の割合のことです。

　　そして追い打ちをかけるかのように、バブル期を超える超売り手市場。
　　定着だけなく、新規の採用ができないことで企業経営に影響が出ている企業が
　　２/３に上るとの調査結果も出ています。

　　「うちは福利厚生が充実していないから辞めても仕方ない」
       「そもそも知名度がないから採用もあきらめている」
       「採用できれば誰でもいい」・・・
　　なんて、あきらめてしまうのはまだ早いです！

　　健康経営を推進することで他社との差別化を図り、採用活動を優位に進めるとともに、
　　従業員の定着率を上げていきましょう。

　　『健康経営って何？』
　　健康経営という言葉がまだ聞き慣れない、という方のご参加も大歓迎いたします！

　　また、人材採用についてのお話も取り上げますので、そちらにご興味のある方もどうぞ。

　

◇4.

 

◇5.あなたの名刺は「次につながる名刺」ですか？

　　まずは、次につなげる。
　　これこそが、名刺交換の際の最大の目的になるはずです。

　　ビジネスの９割は入り口で決まる！

　　自分の｢コア｣をしっかりと伝えて、目の前の人をファンにする。

　　そんな効果を持つ名刺のつくり方を学んで、
　　あなたも、“名刺迷子”から脱却しませんか？

　　「次につながる名刺」には下記の９つの要素が必要になります。

　　１.肩書き　２.キャッチフレーズ　３.信念
　　４.検索方法　５.連絡先　６.仕事の内容
　　７.どのような方にオススメなのか
　　８.相手に求める行動　９.プロフィール＆写真

　　上記について総合的にレクチャーし、
　　名刺交換の際の大切なポイントもお伝えします。

　　自分の名刺に何を書けばよいか、
　　その本質が掴めて一生使えるノウハウが手に入ります。

　　名刺でお悩みの方は、必ずお越しください。

 

◇6. 

　

【注意事項】

　最低限のルールはお守り頂けますようよろしくお願い申し上げます。

　★強引な勧誘や迷惑行為は一切禁止致します。
　　・セミナーや交流会の最中に勧誘や迷惑行為を行った方は
　　　会の途中でも退場して頂きます。(返金なし)
　　・後日クレームがあがった場合、本人だけでなく関連団体
　　　または法人に属する全ての方の今後の参加を禁止に致します。

　※悪質であると判断した場合は、許認可登録先や国民生活センターへ
　　 連絡するなど、厳しく対応をさせて頂きます。