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管理職のための『実践!ビジネスコーチング』セミナー 2月5日

Name: 管理職のための『実践!ビジネスコーチング』セミナー 2月5日
Start: 2022-02-05T13:30:00+0900
End: 2022-02-05T16:30:00+0900
Location: 福井県中小企業産業大学校
Rating: 4

2022年2月5日(土) 13:30〜16:30

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管理職・マネージャーに必須の「部下に伝わるスキル」「部下と問題解決型の対話スキル」を学びます。コーチングアプローチのスキルを実践します。

会場	福井県中小企業産業大学校
住所	福井県福井市下六条町16-15　小会議室地図
料金制度	有料イベント
ジャンル	コーチング／カウンセリング > コーチング
タグ	管理職働き方改革コーチング問題解決目標達成リーダーシップ人材育成マネージメント主体性パワーハラスメント
事務局	Pan Proceed お問合せ ※当イベントは上記の事務局によって企画・運営されており、(株)こくちーずは関与しておりません

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イベント詳細

管理職・マネージャーに必須の「部下に伝わるスキル」「部下と問題解決型の対話スキル」を学ぶ、コーチングアプローチのスキルを実践

＜こんな方におすすめ＞

・部下やスタッフとの関係性に課題を感じている

・組織やチームに解決しなくてはならない問題を抱えている

・組織を活性化したい

・人材育成に関わるポジションで仕事をしている

・コーチングに興味がある

・主体性のある組織にしたい

＜こんなことが学べます＞

第1回（11/6）：ビジネスコーチングって何だ？　
・21世紀型リーダーの7つの要素
・話を引き出すコミニケーション

第2回（12/ 5）：部下を味方に変えるリーダーのスキル
・関係性と目標の質を上げるオリエンテーション
・部下の個性を生かしてチームの力を最大化する

第3回（ 1/10）：部下とのコミュニケーションを変える
・分解して解決する
・コーチングの質問の力

第4回（ 2/ 5）：目標達成に向けて行動を促す方法
・部下のモチベーションを上げる目標設定
・実践！ビジネスコーチング

＝詳細＝

1回目　ビジネスコーチングって何だ？

縦割りの組織とアメーバー型の組織。組織の力を足し算ではなく掛け算に変えて行く、「21世紀型のリーダー」
のあり方を考えます。
コーチングは聴く会話です。部下にたくさん話してもらうには？たくさん話してもらう事が、考える社員、自発的に行動する社員を育てます。

２回目　　【部下を味方に変えるリーダーのスキル】

ビジネスの中で、あいまいなことがいっぱいあります。部下と上司の間で、ビジネスの大切なルールは共有されていますか？　共有の方法を、オリエンテーションという形でご紹介します。組織の関係の質を上げ、ビジネスの結果の質を上げて行きましょう。
組織は個人の個性の集合体です。皆同じ考え方、皆同じ行動を求められていたのは昭和の時代です。部下の長所、強みを伸ばし、組織の力を最大化しましょう。まずはあなたの個性を実感していただきます。個性の違いを組織で活用する方法をお伝えします。

3回目　　【部下とのコミニケーションを変える】

ビジネスには、乗り越える問題が山積してます。
問題点を解決する手法として「物事を要素と構成に分解する」を行います。複雑で大きな問題点も、小さく分解することで、簡単に考え、行動する事が出来るようになります。
事件は現場で起こっている！現場で起こっている事件を質問の力で把握します。
質問の力で主体性のある部下を育てます。コーチングの質問は、大きな力を持っています。

4回目　　【目標達成に向けて行動を促す方法】

ビジネスの中では、モチベーションの低い人、働く目的が違う人、働く考え方が違う人、いろいろな人が部下になります。仕事の目標の達成と目標を達成する過程を考えて、部下を育て、結果的に強いチームを作る方法を体験していただきます。

ビジネスで使うコーチンングを体験していただきながら現場での部下の育成を行い、チームの力を最大化するコーチングを体験していただきます。

日時：各日とも13時30分から16時30分

※　各回ごとの参加でも大丈夫です

1回目：2021年11月6日（土）

2回目：2021年12月5日（日）

3回目：2022年 1月10日（月）

4回目：2022年 2月 5日（土）

各　定員5名
会費　4,000円

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