会社のコミュニケーションを変える!元自衛官による演習型コミュニケーション研修

　イラク・東日本大震災など数多くの緊迫した現場を経験した元自衛隊幹部がノウハウを詰め込んだ、自衛隊演習型コミュニケーション研修のオープンコースが誕生!

　コミュニケーションが社内における問題といわれ続けて久しいですが、未だにコミュニケーションを社員の個人個人の能力に任せきってはいませんでしょうか?
　アメリカを始め海外の企業では緊迫した状況でも間違いのないコミュニケーションが最も求められる軍隊から様々なノウハウを吸収して、効率的な組織運営に生かしています。

　今の日本において、元々コミュニケーション能力が優れた人がどれだけいるでしょうか?数少ない優秀な人を常に探し回りますか?それよりも今いる人材でも円滑なコミュニケーションをとれるシステムを社内で構築し、誰でも意思疎通ができるようにしませんか?

　すれ違いの無い円滑なコミュニケーションをいかに行っていくべきなのか、通常会社単位でしか実施しない当研修が、1人～でも受講できるチャンスです。

・若手社員が何を考えているか分からない
・研修の効果が持続しない
・研修に主体的に参加しない
・上司と部下の間に壁がある
・新入社員が完全に受け身の姿勢で仕事に取り組んでいる

など、お悩みの方は是非ご参加ください!同僚の方や上司部下の方をお誘いいただいてのご参加も大歓迎です!!

【学べる事】

　コミュニケーションをシステム化し、誰でも一定水準以上のコミュニケーションが取れるようにする方法をお伝えいたします。座学で学ぶだけではなく、実際に自衛隊式の演習を通して体感しながら身をもって学べますので、手法を会社に取り入れたい方だけでなく、学ばせたい・学びたい社員の方にご参加いただいても効果のある内容となっております。

　イラクや東日本大震災への派遣経験のある講師が、緊迫した状況で隊員個人のコミュニケーション能力に頼っていては手遅れになる自衛隊の現場で生かされているノウハウを詰め込み考案いたしました。ただ厳しく規律を教えるような研修とは一線を画した日本初の研修です。

【今までの成果】
■新規事業部を立ち上げてばかりでまだお互いに様子見の状況に対して研修を実施。
⇒お互いの人間性が深く理解でき、事業部の早期稼働を促進。コミュニケーションにおいて
自分がどのようにするべきなのか理解ができた。

■店長候補の従業員に対して研修を実施。
⇒何をどのように伝えなければならないのか、現状のコミュニケーション上の課題
の把握ができ、以後の店舗運営に反映。リーダーとしての自覚も促した。

■営業部とサポート部の部署混合で研修を実施。
　⇒お互いにギスギスしていた状況を改善。普段の業務と異なる内容に真剣に取り組むこ
とで、お互いの本質をさらけ出し、親密度を向上。自分がいかにコミュニケーションにおいて
意思の疎通ができていなかったかを理解し、以後円滑な協力関係を構築。業務効率を上げた。

などあらゆる業種で効果を発揮。

【実施実績】
大正製薬株式会社
株式会社NATTY SWANKY
株式会社ライトアップ
大手交通系会社
大手飲料メーカー
広告代理店
など今年3月からの開始にも関わらず、すでに10社以上の実績!!

【講師経歴】
　陸上自衛隊において第一空挺団や普通科連隊などで幹部自衛官として20年のキャリアを持つ。在官中は部隊の運用や教育訓練を行い、イラクにおける復興支援活動、東日本大震災・熊本地震では人命救助・支援活動に従事し、実践とフィードバックを繰り返しつつ知見を深める。
　平成29年4月にGrowth Operationsを設立し、「高いコミュニケーション能力を持つ自主自立的に活動する組織」を学べるグループワーク型研修を実施しながら多様化された国際ビジネスを戦う日本企業を支援すべく、講師やコンサルタントとして活動している。

【詳　細】
日　時:9月23日(土)13時～17時(受付開始12時30分より)
　　

会　場:「FUTSAL POINT 芝浦 PRODUCE BY TOHKAIKAIUN」
　　　　　東京都港区海岸3-26-1 バーク芝浦

対　象:経営者・人事関係ご担当者様・社内のコミュニケーション問題を解決したい方は
　　　　役職関係なくどなたでも参加可能です。
　　　　同じ部署などグループでの参加も可能です。　　参加希望人数をお知らせください。
　　　　(研修会社などご同業の方はお断りいたします)

料　金:18,000円(税込)/1人
　　　　
　　　※料金には会場費・機材レンタル費・教材費がすべて含まれております。
　　　※お支払いは当日に現地にてお支払いください。
　　　　開催日の1週間前からキャンセルに関しましては100%のキャンセル料をいただ
　　　　きますのでご注意ください。

持ち物:ジャージなど動きやすい服装、スニーカーなど動きやすい靴、筆記用具
　　　　飲み物
人　数:30人まで
　　(最低催行人数15人。15人に満たない場合は中止となる場合がございます。
　　　1週間前を目安に開催の可否をご連絡いたします。)

【23日(土)スケジュール】
12:30～13:00　受付開始、着替え、チーム分け

13:00～14:00　研修開始
　　　　　　　　　■講義
　　　　　　　　　　・コミュニケーションの効果と必要性
　　　　　　　　　　・情報の共有について
　　　　　　　　　　・コミュニケーション環境の向上のために
　　　　　　　　　　・研修におけるコミュニケーション向上の仕組み

14:00～16:00　演習開始
　　　　　　　　　■自衛隊式演習
　　　　　　　　　　・作戦立案　
　　　　　　　　　　　　フォーマットシートに従い作戦立案。
　　　　　　　　　　　　作戦の目的や行動要領の徹底の仕方を体感
　　　　　　　　　　・実践　
　　　　　　　　　　　　光線銃を使用して対戦。相手チームに勝利することを目的に
　　　　　　　　　　　　自衛隊式演習を実施。変化に柔軟に対応する状況を体感
　　　　　　　　　　・振り返り
　　　　　　　　　　　　フォーマットシートに従い振り返りを実施。
　　　　　　　　　　　　全員でチームの問題点・各人の教訓を共有する仕組みを体感

　　　　　　　　　　　　以降繰り返し

16:00～17:00　講評
　　　　　　　　　■振り返り
　　　　　　　　　　・チーム内で教訓の共有
　　　　　　　　　　・全体で教訓の共有

　　　　　　　　　■講師まとめ
　　　　　　　　　　・今後の業務での落とし込み方

※5人1チームが基本の為、他社の方と合同のチームになることがあります。
※今研修では個別評価などは行いません。ご了承ください。